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ESA - Elísio Silva e Advogados Associados

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Brasil
Belo Horizonte, MG
ESA - Elísio Silva e Advogados Associados

Consultoria e Assessoria Jurídica. Rua Letícia, nº 66, Bairro Aparecida, Belo Horizonte - MG, CEP

20/12/2024

Boas festas ⭐🎄🎅

08/10/2024

A Kelly faz parte da equipe ESA desde 2010 e atua na recepção como secretária recepcionando os clientes e direcionando aos respectivos advogados.

01/10/2024

A nossa mais jovem advogada, dra., Luana, faz parte da equipe ESA desde 2016, se manteve junto ao escritório até sua efetiva formação como advogada que deu-se em 2017, e passou a atuar como advogada associada até 2022, quando tornou-se sócia da ESA. Completando assim mais de 5 anos de muita parceria.

26/09/2024

A dra. Vanessa faz parte da equipe ESA desde 2013 quando começou a atuar como estagiária, se manteve junto ao escritório até sua efetiva formação como advogada que deu-se em 2020, e passou a atuar como advogada associada até 2022, quando tornou-se sócia da ESA.

23/09/2024

A dra. Camila iniciou sua trajetória na ESA em 2009 quando ingressou no escritório como estagiária, com sua competência em 2013 tornou-se advogada associada e mais tarde, em 2016, tornou-se sócia do escritório.

20/09/2024

🧑‍⚖️Dando sequência às apresentações da nossa equipe, vamos conhecer um pouco do nosso sócio, Dr. Juliano, que atua junto ao escritório desde a criação da sociedade em 2003.

Assim, com muito profissionalismo e parceria o Dr. Juliano e o Dr. Elísio consolidaram a ESA no mercado tornando um grande escritório de advocacia.

19/09/2024

💼Conheça um pouco da equipe ESA, iniciaremos as apresentações com nosso sócio fundador, Dr. Elísio, que atua há mais de 25 anos com vasto conhecimento e prática na advocacia.

🧑‍⚖️

Silva

16/09/2024

⭐Se liga

Em qualquer trabalho contínuo que exceda 6 horas é obrigatória a concessão de um intervalo para repouso/alimentação e deverá ser de no mínimo 1 hora, salvo acordo escrito ou contrato coletivo em contrário formalizado, o que não poderá exceder 2 horas de intervalo.

Ademais, conforme estabelece o parágrafo 4° do artigo 71 da CLT, a ausência de intervalo ou parcial concessão dos empregados implica o pagamento de natureza indenizatória apenas do período suprimido, com acréscimo de 50% sobre o valor da remuneração da hora normal de trabalho.

Quer saber mais sobre direito trabalhista?

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12/09/2024

🛑Fique atento!

⏰Nenhum empregador pode obrigar o empregado a vender as férias, entretanto, pode sugerir a venda.

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26/08/2024

⭐Um grande mito difundido entre as pessoas é de que o cônjuge/companheiro que sai de casa no divórcio perde direito aos bens.

Na verdade isso acontecia no passado com a modernidade e atualizações na legislação é possível verificar o avanço nas garantias dos cônjuge/companheiros.

Mesmo com as garantias é importante tomar cuidado com o que estabelece o Código Civil quanto ao usucapião familiar no qual um dos cônjuges ingressa com uma ação visando a posse definitiva da parte do que se ausentou.

Portanto, a princípio o cônjuge/companheiro que se ausentar não perde direito aos bens, mas como dito há exceções.

⚖

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21/08/2024

🥳A decisão do Conselho Nacional de Justiça representa um grande alívio ao Judiciário que possui atualmente diversos processos em tramitação.

⭐Um ponto interessante é que em caso da existência de menor de idade ou incapaz em processos de inventário o Ministério Público deverá analisar os documentos e, caso considere a partilha injusta, encaminhá-los ao Judiciário.

Como dito a única exigência é o consenso das partes.

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19/08/2024

💼Sabia que a ausência injustificada no trabalho pode ocasionar em aplicação de justa causa por abandono de emprego?

São pontos importantes que devem ser analisados no detalhe de cada caso.

⭐As informações prestadas não substituem uma consulta a um advogado.

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