Evangelista e Castro Advogados

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Porque garantir seus direitos é nossa maior vitória!

23/01/2024

Saiba seus direitos.

Caiu no buraco, danificou o veículo ? Saiba que esse prejuízo não é seu!

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12/01/2024

Aniversário da nossa linda Metrópole da Amazônia, parabéns Belém pelos seus 408 anos de muita história e beleza.

13/08/2023

Hoje é um dia especial!
Gostaríamos de parabenizar a todos os pais e desejar um feliz dia!!!

09/04/2023

Lucas 24: 1. No primeiro dia da semana, de manhã bem cedo, as mulheres tomaram as especiarias aromáticas que haviam preparado e foram ao sepulcro. 2. Encontraram removida a pedra do sepulcro, 3. mas, quando entraram, não encontraram o corpo do Senhor Jesus. 4. Ficaram perplexas, sem saber o que fazer. De repente dois homens com roupas que brilhavam como a luz do sol colocaram-se ao lado delas. 5. Amedrontadas, as mulheres baixaram o rosto para o chão, e os homens lhes disseram: "Por que vocês estão procurando entre os mortos aquele que vive? 6. Ele não está aqui! Ressuscitou! Lembrem-se do que ele lhes disse, quando ainda estava com vocês na Galiléia: 7. ‘É necessário que o Filho do homem seja entregue nas mãos de homens pecadores, seja crucificado e ressuscite no terceiro dia’ ".

12/01/2023

Aniversário da nossa linda Metrópole da Amazônia, parabéns Belém pelos seus 407 anos de muita história.

10/01/2023

É bem comum dentro de um empresa que em momentos determinados do mês o volume de atividades seja maior que em outros, ao ponto de exigir que seja aumentada a carga de trabalho dos funcionários para que a demanda seja cumprida. Esse período a mais de trabalho é chamado de hora extra.

A CLT limitada a 2 horas extras por dia, desde que não ultrapasse o total de 10 horas diárias na carga horária de trabalho, e prevê o pagamento adicional de, no mínimo, 50% sobre a hora-trabalho.

Há possibilidade também da hora extra ser revertida em banco de horas, que poderá ser utilizado pelo trabalhador para cenários em que precisa se ausentar de seu posto ou deseja tirar folgas além daquelas previstas em contrato.

Mas o que fazer se o funcionário não quiser trabalhar além do seu horário?

Para que as horas extras sejam cumpridas de acordo com o que prevê a lei, é necessário que exista concordância entre o empregador e o funcionário. Ou seja, a empresa não pode impor a realização do trabalho extraordinário, assim como o trabalhador não pode desempenhá-lo por livre e espontânea vontade.

O ideal, é que o recurso das horas extras seja praticado somente quando é inevitável cumprir as tarefas na jornada normal. O bom senso entre os agentes é indispensável.

Deste modo, a imposição das horas extras é ilegal e a pré-contratação destas em contrato pode gerar condenação em processo trabalhista. Proceder a demissão pela recusa do empregado também é ilegal, podendo gerar transtornos para a empresa.

Uma boa comunicação prévia entre a empresa e o empregado, respeitando as limitações existentes é sempre a melhor alternativa para se organizar a realização das horas extras.

31/12/2022

O Escritório Evangelista e Castro deseja a todos um Feliz Ano Novo! Que Deus esteja conosco em todos os momentos, cuidando de nós e promovendo um crescimento espiritual constante, que possamos de fato permitir que nossa vida seja conduzida por aquele que verdadeiramente tem o controle de tudo, Deus.

A Palavra de Deus é o maior e mais preciso guia ao embarcarmos em um novo ano, deposite tempo da sua vida sobre ela e seja constantemente renovado.

Até que nos ajudou o Senhor.

E que venha 2023! ✨

#2023

24/12/2022

Um feliz natal a todos! 🎄

14/12/2022

Advocacia com excelência.

11/10/2022

Somos a junção de duas mulheres que entendem que processos são vidas e vidas merecem atenção e cuidado.

Nossa atuação jurídica se baseia na nossa missão e valores. Missão: defender pessoas e seu direitos, valores: amar a Deus sobre todas as coisas e servir!

Desde o início e até hoje todos que se associam a nós e atuam como nossos parceiros tem em comum a mesma missão e valores! Nossos princípios são o que nos fazem alcançar voos cada vez mais altos.

Em breve postaremos um pouco sobre nós e nossos associados parceiros.

24/08/2022

Vamos falar um pouco sobre direito de familia. 👨‍👩‍👧‍👦

Guarda compartilhada, você sabe o que é e como funciona?

Bom , a Guarda compartilhada está prevista no artigo 1583, inciso 1° do Código Civil, é a responsabilização conjunta e o exercício de direitos e deveres do pai e da mãe que não vivam sob o mesmo teto, concernentes ao poder familiar dos filhos comuns.

A regra geral é que guarda compartilhada entre os genitores seja a opção estabelecida, salvo algumas exceções ela não será aplicada. Como por exemplo, motivos graves, como a comprovação de alienação parental, prevista na Lei nº 12.318/10, por exemplo.

Na Guarda compartilhada, ambos os pais têm responsabilidade conjunta pelo filho(a), e por isso os genitores deverão tomar decisões sobre os interesses do filho, quais sejam: qual escolha irá estudar, se fará inglês, atividades físicas e todas as demandas necessárias ao bem estar da criança.

É NECESSÁRIO PAGAR PENSÃO ALIMENTÍCIA NA GUARDA COMPARTILHADA?

A guarda compartilhada diz respeito às questões de criação e educação das crianças.

A pensão alimentícia, por sua vez, trata das necessidades fundamentais dos seus filhos. Desse modo, o valor da pensão será fixado de acordo com as necessidades dos seus filhos e as suas possibilidades financeiras. Portanto, a guarda compartilhada não isentará a obrigação dos pais de pagarem a pensão.

Sabemos que as questões de direito de família são muito delicadas. Por isso, devem ser conduzidas com muita cautela e sempre visando a proteção e bem-estar psíquico de todos, especialmente das crianças envolvidas no divórcio.

Por isso procure sempre um profissional especializado para lidar com esse tipo de questão.

Se você tiver mais alguma dúvida sobre esse tema, nos envie um direct ou deixe sua mensagem aqui nos comentários que iremos lhe responder.

11/08/2022

Hoje é o dia do Advogado, e nosso escritório deseja felicitações a todos os nossos parceiros e amigos de profissão.

Que possamos sempre com honestidade e perseverança lutar pelos valores mais fundamentais da nossa sociedade sempre munido da ética e legalidade.

Endereço

BR 316, Edificio Business, 316, Sala 619
Ananindeua, PA
67010-030

Site

http://evangelistaecastro.wix.com/advocacia

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