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Ferraz de Oliveira Advocacia

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Brasil
Americana, SP
Ferraz de Oliveira Advocacia

Escritorio Especilista em contencioso Previdenciário, Trabalhista, Empresarial e Cível.

21/05/2026

Você já está sabendo do novo valor? 📄
Em 2026, os benefícios do INSS acima do salário mínimo foram reajustados, e o teto previdenciário passou para R$ 8.475,55.
Fique atento aos seus direitos e planeje o seu futuro previdenciário com segurança. Ficou com alguma dúvida sobre o cálculo do seu benefício? Entre em contato pelo link da bio!
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18/05/2026

Você trabalha exposto a situações de risco e o valor do adicional nunca apareceu no seu holerite? Saiba que você pode estar perdendo um direito fundamental.
O Adicional de Periculosidade é um valor garantido por lei (art. 193 da CLT) para trabalhadores que exercem atividades que implicam risco acentuado. Diferente da insalubridade (que trata da saúde a longo prazo), a periculosidade envolve o risco iminente de vida.

💼 Quem tem direito?
Tem direito ao adicional o trabalhador que lida diretamente com:
🔹Inflamáveis, explosivos ou energia elétrica;
🔹Segurança pessoal ou patrimonial (exposição a roubos ou violência física);
🔹Atividades de trabalhador em motocicleta;
🔹Trabalho em altura ou funções que gerem risco fatal imediato (sujeito a perícia técnica).
💰 Qual é o valor?
O adicional de periculosidade garante um acréscimo de 30% sobre o salário-base do empregado (sem contar prêmios, gratificações ou participações nos lucros).
Se você se enquadra nessas situações e a empresa não realiza o pagamento, esse valor pode ser cobrado judicialmente, inclusive de forma retroativa (dos últimos 5 anos).
Não deixe o seu direito passar em branco. A sua segurança e o seu bolso importam!

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15/05/2026

Teve sua aposentadoria negada? Não desanime, isso não é o fim do caminho!
Muitos brasileiros recebem o indeferimento do INSS e acreditam que perderam o direito ao benefício. A verdade é que erros administrativos são mais comuns do que você imagina: seja por falta de documentos, períodos não reconhecidos ou falhas na análise técnica.
O que você pode fazer agora?
🤔Entenda o motivo: O INSS é obrigado a fornecer uma justificativa detalhada para a negativa.
❌Não aceite qualquer erro: Muitas vezes, uma análise detalhada do CNIS ou a inclusão de um laudo específico pode mudar tudo.
✅Busque ajuda especializada: Um advogado previdenciário pode entrar com um recurso administrativo ou, se for o caso, uma ação judicial para garantir que seus direitos sejam respeitados.
Reverter essa decisão é possível e nós estamos aqui para te guiar em cada etapa desse processo. O seu tempo de contribuição vale muito para ser ignorado!

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13/05/2026

Como garantimos o seu direito ao benefício do INSS?
Muitas pessoas acreditam que solicitar um benefício no INSS é apenas apertar um botão no aplicativo. Na prática, a análise documental rigorosa e o cumprimento de prazos são os pilares que separam a aprovação do indeferimento.
Veja como o nosso escritório, Ferraz de Oliveira Advocacia, atua para facilitar sua vida:
🔸Análise de Documentação: Revisamos todo o seu histórico contributivo (CNIS) para identificar falhas ou períodos não reconhecidos pelo INSS.
🔹Cálculos Previdenciários: Realizamos o cálculo exato para garantir que você peça a modalidade de benefício mais vantajosa para o seu bolso.
🔸Acompanhamento Administrativo: Cuidamos de todo o processo digital, respondendo exigências e garantindo que o INSS cumpra os prazos legais.
🔹Atuação Judicial: Caso o seu benefício seja negado injustamente, estamos prontos para ingressar com a ação judicial necessária para reverter a decisão.
Não deixe o seu futuro nas mãos da sorte. Conte com uma equipe técnica para garantir o que é seu por direito.

Dúvidas? Fale com a gente! 📲 Entre em contato pelo link na bio ou acesse: www.advferraz.com.br
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11/05/2026

O tempo corre!
Você sabia que existe um prazo para solicitar o seguro-desemprego?
Muitos trabalhadores perdem o direito ao benefício simplesmente por deixarem o prazo passar. Se você foi demitido sem justa causa, fique atento aos períodos oficiais:
* Trabalhador Formal: do 7º ao 120º dia após a data da demissão.
* Empregado Doméstico: do 7º ao 90º dia a contar da data da dispensa.
⚠️ Não deixe para a última hora! O ideal é dar entrada logo após receber as guias da empresa para garantir o suporte financeiro enquanto busca uma nova oportunidade.

Ficou com alguma dúvida sobre como realizar o cálculo ou o pedido? 💬 Deixe sua pergunta nos comentários ou entre em contato pelo link na bio.
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08/05/2026

O INSS errou no cálculo da sua aposentadoria? Saiba o que fazer!
Muitos segurados recebem o primeiro pagamento e sentem que o valor está abaixo do esperado. A boa notícia é que sim, é possível corrigir erros cometidos pelo INSS através de um processo chamado Revisão de Benefício.
Como identificar um erro?
Os erros mais comuns acontecem quando o INSS:
❌Não contabiliza períodos de trabalho em atividades especiais (insalubres).
❌Deixa de incluir sentenças de processos trabalhistas ganhos anteriormente. ❌Ignora períodos de contribuição como segurado facultativo ou autônomo.
❌Comete erros matemáticos no cálculo da média dos salários.
O que é a Revisão de Benefício?
✅É o pedido para que o INSS reavalie o cálculo e a concessão do seu benefício. Se o erro for comprovado, você passa a receber o valor correto e ainda tem direito a receber as diferenças retroativas (os valores que deixou de ganhar nos últimos 5 anos).
⚠️ Atenção ao Prazo!
Na maioria dos casos, o prazo para solicitar a revisão é de 10 anos a contar do primeiro mês de recebimento do benefício. Por isso, quanto antes você analisar sua carta de concessão e memória de cálculo, melhor!

👉 Quer saber se o seu benefício pode ser aumentado? Entre em contato pelo link na bio ou acesse www.advferraz.com.br e fale com a nossa equipe!
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06/05/2026

Você já se sentiu perdido com os termos jurídicos? 🤔
Muita gente confunde, mas entender a diferença entre Ação, Processo e Recurso ajuda você a acompanhar seu caso com muito mais clareza.
Deslize para o lado e entenda de forma simples! ➡️

Dúvidas sobre o seu processo? Entre em contato pelo link da bio.📲
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04/05/2026

O que torna um contrato abusivo? ⚖️
Muitas pessoas assinam contratos acreditando que, uma vez assinado, nada pode ser feito. No entanto, o Direito do Consumidor e o Direito Civil protegem você contra cláusulas que geram desequilíbrio excessivo.
Um contrato é considerado abusivo quando:
🔴Estabelece vantagens exageradas para uma das partes, deixando o outro lado em total desvantagem.
🔴Retira direitos fundamentais do consumidor ou limita opções que seriam garantidas por lei.
🔴Impõe multas e juros muito acima do permitido legalmente.
🔴Contém cláusulas ambíguas ou de difícil compreensão, que induzem ao erro no momento da assinatura.

Se você sente que está sendo prejudicado por um contrato com cláusulas injustas, saiba que elas podem ser revistas ou anuladas judicialmente.
Ficou com alguma dúvida ou precisa de uma análise contratual? Clique no link da bio ou acesse nosso site: www.advferraz.com.br.
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01/05/2026

Nós da Advocacia Ferraz de Oliveira, desejamos a todos um Feliz Dia do Trabalhador!
Mais do que celebrar o ofício, hoje é um dia fundamental para lembrar que todo trabalhador merece respeito e valorização.
O trabalho é o que move a sociedade, e garantir que os direitos de quem produz sejam cumpridos é a nossa maior missão.
Nossa homenagem a todos aqueles que, com dedicação e esforço, constroem um futuro melhor.
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29/04/2026

“Fui consultar meu FGTS e o saldo está zerado. E agora?”

Muitos trabalhadores levam um susto ao abrir o aplicativo do FGTS e perceber que não há depósitos, ou que o saldo está muito abaixo do esperado. A resposta curta é: não, isso não está correto.
Se você possui ou possuiu um contrato de trabalho formal (CLT), o depósito de 8% do seu salário bruto é uma obrigação mensal do empregador. Quando esses valores não aparecem na sua conta, você está perdendo um patrimônio que é seu por direito.
⚠️ O que pode estar acontecendo?
🔴Falta de depósito: A empresa simplesmente não repassou os valores à Caixa Econômica Federal.
🔴Depósitos em atraso: A empresa retém o valor, mas não cumpre o prazo legal.
🔴Erros cadastrais: Dados divergentes que impedem a visualização do saldo.
⚖️ O que você deve fazer?
Não deixe o seu dinheiro parado na mão de terceiros. A falta de depósitos do FGTS pode dar direito, inclusive, à rescisão indireta do contrato de trabalho (onde você sai da empresa recebendo todos os seus direitos, como se tivesse sido demitido).
Se você identificou irregularidades no seu extrato, o primeiro passo é buscar orientação especializada para regularizar sua situação e garantir o que é seu.

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27/04/2026

Você sabe o que é a Aposentadoria Rural e como ela funciona? 🚜🌾
Muitos trabalhadores do campo desconhecem os seus direitos previdenciários ou acreditam que o acesso ao benefício é burocrático demais. A verdade é que a Aposentadoria Rural é um direito essencial para quem dedica a vida ao trabalho no campo, garantindo segurança e tranquilidade na terceira idade.

Quem tem direito?
O benefício é voltado ao segurado especial, ou seja, aquele que exerce atividade rural individualmente ou em regime de economia familiar, sem a utilização de empregados permanentes. Isso inclui pequenos produtores, parceiros, meeiros, arrendatários e pescadores artesanais.
Principais requisitos:
🔸Idade mínima: 60 anos para homens e 55 anos para mulheres.
🔹Comprovação da atividade: É necessário provar que exerceu a atividade rural por, pelo menos, 15 anos (180 meses) imediatamente anteriores ao requerimento do benefício.
Como comprovar?
A comprovação pode ser feita através de diversos documentos, como notas fiscais de venda de produção, certidões de casamento ou nascimento, escrituras de terra, contratos de arrendamento, entre outros.
Está na dúvida se possui os requisitos necessários ou precisa de ajuda para organizar a documentação?
Não deixe para depois o que garante o seu futuro. Nossa equipe está pronta para orientar você em cada etapa do processo.

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