ANDRE AGUILERA. Abogados

ANDRE AGUILERA. Abogados Información de contacto, mapa y direcciones, formulario de contacto, horario de apertura, servicios, puntuaciones, fotos, videos y anuncios de ANDRE AGUILERA. Abogados, Abogado laboralista, Avenida Barrientos #23. Urbarí, Santa Cruz de la Sierra.

Somos un conjunto de valores humanos, con la Misión de brindar la seguridad jurídica que su empresa o institución requiere; somos un conjunto de profesionales en derecho, especialistas en las áreas: Laboral, Seguridad Social y Empresarial.

𝐄𝐥 𝐝𝐞𝐫𝐞𝐜𝐡𝐨 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐫𝐢𝐚𝐥 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐫𝐧𝐨 𝐧𝐨 𝐬𝐨𝐥𝐨 𝐬𝐞 𝐨𝐜𝐮𝐩𝐚 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐬𝐨𝐥𝐯𝐞𝐫 𝐜𝐨𝐧𝐟𝐥𝐢𝐜𝐭𝐨𝐬, 𝐬𝐢𝐧𝐨 𝐝𝐞 𝐚𝐧𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐫𝐥𝐨𝐬.💬 Bolivia atraviesa una tra...
14/10/2025

𝐄𝐥 𝐝𝐞𝐫𝐞𝐜𝐡𝐨 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐫𝐢𝐚𝐥 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐫𝐧𝐨 𝐧𝐨 𝐬𝐨𝐥𝐨 𝐬𝐞 𝐨𝐜𝐮𝐩𝐚 𝐝𝐞 𝐫𝐞𝐬𝐨𝐥𝐯𝐞𝐫 𝐜𝐨𝐧𝐟𝐥𝐢𝐜𝐭𝐨𝐬, 𝐬𝐢𝐧𝐨 𝐝𝐞 𝐚𝐧𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐚𝐫𝐥𝐨𝐬.

💬 Bolivia atraviesa una transición importante: las empresas se digitalizan, las relaciones laborales se transforman y los organismos estatales intensifican la fiscalización.

✅ En el entorno económico actual, donde la digitalización, la regulación y la sostenibilidad transforman las reglas del juego, el derecho empresarial dejó de ser un tema reservado a los abogados: hoy es una herramienta estratégica para toda empresa que aspire a crecer, protegerse y competir en igualdad de condiciones.



Bolivia atraviesa una transición importante: las empresas se digitalizan, las relaciones laborales se transforman y los organismos…

13/10/2025

⚠️𝙀𝙣 𝙙𝙚𝙧𝙚𝙘𝙝𝙤 𝙡𝙖𝙗𝙤𝙧𝙖𝙡, 𝙡𝙤𝙨 𝙚𝙧𝙧𝙤𝙧𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝙘á𝙡𝙘𝙪𝙡𝙤 𝙨𝙚 𝙥𝙖𝙜𝙖𝙣 𝙘𝙖𝙧𝙤.➡️En Bolivia, la mayoría de los conflictos laborales que lleg...
10/10/2025

⚠️𝙀𝙣 𝙙𝙚𝙧𝙚𝙘𝙝𝙤 𝙡𝙖𝙗𝙤𝙧𝙖𝙡, 𝙡𝙤𝙨 𝙚𝙧𝙧𝙤𝙧𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝙘á𝙡𝙘𝙪𝙡𝙤 𝙨𝙚 𝙥𝙖𝙜𝙖𝙣 𝙘𝙖𝙧𝙤.

➡️En Bolivia, la mayoría de los conflictos laborales que llegan a juicio no surgen por falta de pago, sino por errores en el cálculo de los beneficios sociales

📚 En este artículo analizaremos cuál es ese error común, qué dice la normativa laboral boliviana y cómo prevenir reclamaciones costosas.



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𝐃𝐞𝐬𝐩𝐢𝐝𝐨 𝐉𝐮𝐬𝐭𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐝𝐨.💬 En Bolivia, el marco jurídico laboral está tradicionalmente orientado a proteger al trabajador com...
26/09/2025

𝐃𝐞𝐬𝐩𝐢𝐝𝐨 𝐉𝐮𝐬𝐭𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐝𝐨.

💬 En Bolivia, el marco jurídico laboral está tradicionalmente orientado a proteger al trabajador como parte débil de la relación laboral.

📚 Sin embargo, esta protección no significa impunidad. Los trabajadores también están sujetos a deberes esenciales: la buena fe, la lealtad y el cumplimiento de sus obligaciones contractuales.

✅ Cuando se vulneran estos deberes, el empleador tiene la posibilidad de proceder con un despido justificado, amparado en causales expresas en el artículo 16 de la Ley General del Trabajo.



En Bolivia, el marco jurídico laboral está tradicionalmente orientado a proteger al trabajador como parte débil de la relación laboral. La…

25/09/2025

✨7mo día de feria ✨
Hoy continuamos con nuestra agenda académica en el stand con una interesante conferencia:

📌 Soluciones legales laborales para PYMES y emprendedores, a cargo del Dr. André Aguilera Ichazo.
📌 Derecho Familiar, con la exposición del Dr. Wilman Durán Rivero.

Los invitamos a ser parte de estas charlas que aportan con conocimiento y experiencia para el crecimiento profesional y empresarial. 🙌
📍 ¡Los esperamos en nuestro stand para seguir viviendo juntos esta gran feria! 🎉

☺️Nos sentimos muy orgullos y agradecidos de pertenecer y trabajar en esta tierra.Muy feliz aniversario Santa Cruz. 💚
24/09/2025

☺️Nos sentimos muy orgullos y agradecidos de pertenecer y trabajar en esta tierra.

Muy feliz aniversario Santa Cruz. 💚

𝐁𝐨𝐥𝐢𝐯𝐢𝐚 𝐧𝐞𝐜𝐞𝐬𝐢𝐭𝐚 𝐚𝐜𝐭𝐮𝐚𝐥𝐢𝐳𝐚𝐫 𝐬𝐮𝐬 𝐥𝐞𝐲𝐞𝐬 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐥𝐚 𝐞𝐜𝐨𝐧𝐨𝐦í𝐚 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐫𝐧𝐚: 𝐮𝐧 𝐥𝐥𝐚𝐦𝐚𝐝𝐨 𝐮𝐫𝐠𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐚 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐫𝐢𝐚𝐥.💬 Mientras e...
04/09/2025

𝐁𝐨𝐥𝐢𝐯𝐢𝐚 𝐧𝐞𝐜𝐞𝐬𝐢𝐭𝐚 𝐚𝐜𝐭𝐮𝐚𝐥𝐢𝐳𝐚𝐫 𝐬𝐮𝐬 𝐥𝐞𝐲𝐞𝐬 𝐩𝐚𝐫𝐚 𝐥𝐚 𝐞𝐜𝐨𝐧𝐨𝐦í𝐚 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐫𝐧𝐚: 𝐮𝐧 𝐥𝐥𝐚𝐦𝐚𝐝𝐨 𝐮𝐫𝐠𝐞𝐧𝐭𝐞 𝐚 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐬𝐚𝐫𝐢𝐚𝐥.

💬 Mientras el mundo avanza hacia la digitalización, la descentralización y la competitividad global, nuestro marco jurídico continúa anclado en normas que en muchos casos superan los 70 años de antigüedad.

🚨 Esta brecha normativa no solo genera inseguridad jurídica, sino que también frena la inversión, la innovación y la creación de empleo formal.

✅ Hoy, más que nunca, es momento de que los legisladores, empresarios y profesionales impulsemos un debate serio sobre la actualización normativa. Modernizar nuestras leyes no es un gasto, es una inversión en el futuro de Bolivia.



En Bolivia, las leyes que regulan la vida empresarial y laboral tienen una deuda histórica con el desarrollo económico. Mientras el mundo…

💬 Cada empresario debería preguntarse:¿Qué prefiero: pagar hoy un asesoramiento que evite problemas, o pagar mañana juic...
29/08/2025

💬 Cada empresario debería preguntarse:

¿Qué prefiero: pagar hoy un asesoramiento que evite problemas, o pagar mañana juicios que pueden quebrar mi negocio?

¿Vale más un gasto pequeño en prevención o una gran pérdida por descuido?

✅ La realidad es que el dinero que no gastas en problemas legales, se transforma en utilidades reales para tu empresa.



Muchos empresarios creen que contratar un abogado especializado en derecho empresarial es un gasto. Sin embargo, la experiencia demuestra…

💬 El empresario inteligente no se pregunta: “¿Cuánto me costará tener un asesor legal?” ✅ La pregunta correcta es: “¿Cuá...
26/08/2025

💬 El empresario inteligente no se pregunta: “¿Cuánto me costará tener un asesor legal?”

✅ La pregunta correcta es: “¿Cuánto me costará no tenerlo?”

👍 La asesoría legal empresarial no es un gasto: es la seguridad jurídica que protege tu patrimonio personal frente los riesgos del negocio.



En el mundo empresarial, las decisiones diarias tienen un impacto directo en la rentabilidad. Sin embargo, muchas veces los empresarios…

💬 En Bolivia, la carga tributaria sobre el trabajo y los servicios profesionales es un tema que genera debate desde hace...
22/08/2025

💬 En Bolivia, la carga tributaria sobre el trabajo y los servicios profesionales es un tema que genera debate desde hace años. La estructura actual, con un Impuesto al Valor Agregado (IVA) del 13% , más el Impuesto a las Transacciones (IT) DEL 3% y sumando el Impuesto a las Rentas de las Personas Naturales (RC-IVA), ha producido un efecto colateral: desincentivar la formalización de actividades económicas y profesionales.

✅ En este artículo quiero analizar — desde una perspectiva legal y económica — los beneficios que tendría para el país una política que reduzca el IVA al 10% y elimine el RC-IVA aplicado a los profesionales, en aras de fomentar la formalidad, la productividad y el empleo de calidad.



En Bolivia, la carga tributaria sobre el trabajo y los servicios profesionales es un tema que genera debate desde hace años. La estructura…

💬 𝐇𝐚𝐜𝐢𝐚 𝐮𝐧 𝐫é𝐠𝐢𝐦𝐞𝐧 𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐚𝐫𝐢𝐨 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥 𝐞𝐧 𝐁𝐨𝐥𝐢𝐯𝐢𝐚: 𝐬𝐨𝐥𝐨 𝐈𝐓, 𝐈𝐕𝐀 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐞𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐬𝐢𝐧 𝐫𝐞𝐬𝐭𝐫𝐢𝐜𝐜𝐢𝐨𝐧𝐞𝐬 𝐲 𝐟𝐢𝐧 𝐝𝐞𝐥 𝐑𝐂-𝐈𝐕𝐀.📚 En B...
14/08/2025

💬 𝐇𝐚𝐜𝐢𝐚 𝐮𝐧 𝐫é𝐠𝐢𝐦𝐞𝐧 𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐚𝐫𝐢𝐨 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥 𝐞𝐧 𝐁𝐨𝐥𝐢𝐯𝐢𝐚: 𝐬𝐨𝐥𝐨 𝐈𝐓, 𝐈𝐕𝐀 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐞𝐧𝐬𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐬𝐢𝐧 𝐫𝐞𝐬𝐭𝐫𝐢𝐜𝐜𝐢𝐨𝐧𝐞𝐬 𝐲 𝐟𝐢𝐧 𝐝𝐞𝐥 𝐑𝐂-𝐈𝐕𝐀.

📚 En Bolivia, los profesionales — abogados, periodistas, técnicos, médicos,contadores, auditores, arquitectos, entre otros — actualmente enfrentan una carga fiscal compleja: están obligados a pagar el Impuesto a las Transacciones (IT, 3 %), el IVA (13 %) y, desde 2023, el Régimen Complementario al IVA (RC-IVA) trimestralmente, además de deberes contables y formales.

✅ Este artículo propone un nuevo régimen tributario profesional ideal y más justo: al tramitar su NIT, los profesionales solo pagarían el IT, podrían compensar todo el IVA de sus compras sin restricciones y quedarían exentos del RC-IVA.



En Bolivia, los profesionales — abogados, periodistas, técnicos, médicos,contadores, auditores, arquitectos, entre otros — actualmente…

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