25/02/2026
ЗАЩИТА НА ЛЕКАРИТЕ И МЕДИЦИНСКИТЕ ЦЕНТРОВЕ: Край на произволните санкции от РЗОК!
Може ли нарушение в едно лечебно заведение да доведе до автоматично наказание в друго?
Върховният административен съд (ВАС) каза категорично: НЕ!
В адвокатска кантора „Янакиева и Пейчинов“ вярваме, че между РЗОК и лечебните заведения трябва да има диалог и партньорство, а не просто отношения на „власт и подчинение“.
Последният ни съдебен успех е доказателство, че защитата на законните права винаги има смисъл.
🔍 Казусът: Недопустимо прехвърляне на отговорност
Директорът на РЗОК – Пловдив издава заповед за прекратяване на договор с лечебно заведение в Пловдив за пакета „Физикална медицина“.
Причината? Лекарят в центъра е имал нарушение... в друго лечебно заведение.
Въпреки че в медицинския център няма констатирани никакви нарушения, Касата твърди „обективна невъзможност“ за работа.
🛡️ Какво реши съдът?
Административен съд – Пловдив и в последствие ВАС отмениха заповедта със следните аргументи:
• 👤 Индивидуална отговорност: Лечебното заведение и лекарят са различни правни субекти. Грешка на едно работно място не може да „се отрази“ на работата в друго.
• 🚫 Стриктно тълкуване: „Обективна невъзможност“ за работа има само при смърт, запрещение или отнемане на лекарски права. Нищо от това не е било налице!
• 💰 Справедливост: Незаконната заповед е отменена, а РЗОК Пловидв е осъдена да заплати всички разноски по делата.
💡 Защо това е важно за Вас?
Никога не приемайте неправомерни санкции като „неизбежни“. Духът на договореност в здравеопазването трябва да се защитава!
Представяме линк към решението на ВАС:
Върховният административен съд на Република България - Шесто отделение, в съдебно заседание на двадесет и шести януари две хиляди двадесет и шеста година в състав:
