Alix Frank Rechtsanwälte GmbH

Alix Frank Rechtsanwälte GmbH Wir sind eine - auf dem Partner-Prinzip basierende - international ausgerichtete Wirtschaftskanzlei

22/06/2026

UNSER AKTUELLER KANZLEI-NEWSLETTER IST ONLINE 02/2026 📝
Die rechtliche Landschaft wandelt sich rasant. Um wirtschaftlich erfolgreich und rechtlich sicher zu agieren, müssen Unternehmer wie Private stets den Überblick behalten. In dieser Ausgabe unseres Newsletters haben wir die spannendsten Entwicklungen kompakt für Sie aufbereitet: Von KI, Urheberrecht & Deep-fakes, Anti-Greenwashing bis hin zu Wissenswertes aus dem Arbeits- & Gesellschaftsrecht.

Klicken und online lesen:
https://www.alix-frank.com/fileadmin/files/newsletter/KanzleiNewsJuni2026.pdf

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🇪🇺The Birth of the “EU Inc.”: A Game-Changer for European Corporate Law 👈On March 18th, 2026, the European Commission un...
17/06/2026

🇪🇺The Birth of the “EU Inc.”: A Game-Changer for European Corporate Law 👈
On March 18th, 2026, the European Commission unveiled a highly anticipated proposal that promises to fundamentally reshape the corporate landscape across the continent: the ❗“EU Inc.” ❗ Stemming from January 2025 Competitiveness Compass, and aligning with both the 2024-2029 Political Guidelines and the mission letter of the Commissioner for Democracy, Justice and the Rule of Law, this initiative introduces a true "28th regime". Click here to read more in our newsletter:https://www.alix-frank.com/fileadmin/files/newsletter/AF_newsletter_APRIL26.pdf

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❗LAW-SHORT: All-In-Gehalt in der Elternteilzeit 💶 OGH 9 OBA 62/25WDer Oberste Gerichtshof (OGH) hat in einer aktuellen E...
15/06/2026

❗LAW-SHORT: All-In-Gehalt in der Elternteilzeit 💶 OGH 9 OBA 62/25W
Der Oberste Gerichtshof (OGH) hat in einer aktuellen Entscheidung klargestellt, wie das Entgelt während der Elternteilzeit zu berechnen ist, wenn ein älterer Arbeitsvertrag mit einer undifferenzierten All-In-Klausel vorliegt. Im Anlassfall enthielt der Dienstvertrag aus dem Jahr 2011 zwar die Vereinbarung eines All-In-Gehalts, wies jedoch weder ein explizites Grundgehalt noch die konkrete Anzahl der pauschal abgegoltenen Überstunden aus. Mehr zu diesem Fall und dem Urteil in unserem Kanzlei-Newsletter:https://www.alix-frank.com/fileadmin/files/newsletter/AF_newsletter_APRIL26.pdf

☎️Wir verfügen über umfassende Expertise zum Thema Arbeitsrecht👈 und unterstützen Unternehmen sowie Privatpersonen bei der rechtssicheren Gestaltung, Prüfung und Durchsetzung arbeitsrechtlicher Ansprüche. Sie suchen gerade Unterstützung in diesem Bereich? Dann vereinbaren sie gern einen Termin mit uns. E-Mail: [email protected] oder Telefon: +43 (1) 523 27 27 💼

Der Deutsche Anwaltstag 2026 findet von 10. bis 12. Juni 2026 in Freiburg statt und steht unter dem Motto „Anwaltschaft ...
09/06/2026

Der Deutsche Anwaltstag 2026 findet von 10. bis 12. Juni 2026 in Freiburg statt und steht unter dem Motto „Anwaltschaft im Aufbruch – Zukunft gestalten“.

Wir freuen uns, dass Dr. Alix Frank-Thomasser ihre Expertise am Donnerstag, den 11. Juni 2026, von 11:00 - 12:30 Uhr, beim Fachpanel „Zukunft des Gesellschaftsrechts in Europa“ einbringen kann.

Es werden aktuelle Entwicklungen im europäischen Gesellschaftsrecht beleuchtet – insbesondere die zunehmende Digitalisierung sowie der Vorschlag einer „EU Inc.“-Rechtsform und deren Auswirkungen auf Gesellschaften, Rechtsanwält:innen und Notar:innen.

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💡Recht haben und Recht bekommen sind im internationalen Geschäft zwei völlig verschiedene Dinge. ❗Das gilt besonders mit...
01/06/2026

💡Recht haben und Recht bekommen sind im internationalen Geschäft zwei völlig verschiedene Dinge. ❗

Das gilt besonders mit Blick auf das EU-Indien-Freihandelsabkommen 2026, das österreichischen und europäischen Unternehmen enorme Chancen in einem der am schnellsten wachsenden Märkte der Welt eröffnet.

Gerade bei Verträgen mit 🇮🇳indischen Geschäftspartnern sollte jedoch nicht auf „Standard-Gerichtsstandsklauseln“ wie etwa „Gerichtsstand ist Wien“ vertraut werden. Was innerhalb der EU gut funktioniert, kann im Verhältnis zu Indien zum Problem werden: Zwischen Österreich bzw. der EU und Indien besteht nämlich kein umfassendes Abkommen über die gegenseitige Anerkennung und Vollstreckung gerichtlicher Entscheidungen.

👉In unserem aktuellen Kanzlei-Newsletter lesen Sie, was bei Verträgen mit indischen Geschäftspartnern zu beachten ist. Einfach hier klicken und lesen:https://www.alix-frank.com/fileadmin/files/newsletter/AF_newsletter_APRIL26.pdf

Sie haben Fragen zu Verträgen mit internationalen Geschäftspartnern oder möchten eine Beratung im internationalen Wirtschafts- und Vertragsrecht in Anspruch nehmen? Wir unterstützen Sie gerne. Einfach Termin vereinbaren: +43 1 523 27 27 oder via E-Mail: [email protected]

29/05/2026
🇪🇺Am 17. April 2026 fand in Brüssel die vierte jährliche Konferenz des Legal Service der Europäischen Kommission statt.D...
22/05/2026

🇪🇺Am 17. April 2026 fand in Brüssel die vierte jährliche Konferenz des Legal Service der Europäischen Kommission statt.

Dr. Alix Frank-Thomasser nahm als Chair of the Council of Bars and Law Societies of Europe (CCBE) Company Law Committee am Nachmittagspanel zum Thema „Simplification: the key to unlock competitiveness in the Union?“ teil.

Im Rahmen des Panels brachte Dr. Alix Frank-Thomasser ihre Perspektive zur Vereinfachung des Gesellschaftsrechts ein und ging dabei insbesondere auf den Vorschlag zum 28. Regime des gesellschaftsrechtlichen Rahmens sowie die EU Inc. ein.

Dabei stand auch die Frage im Mittelpunkt, ob eine solche Vereinfachung zur Wettbewerbsfähigkeit beitragen kann, oder, wie sie es mit Blick auf ihre Unternehmenskunden formulierte: „Wird die Vereinfachung des Gesellschaftsrechts das Geschäft beschleunigen?“

Wir freuen uns, dass Dr. Alix Frank-Thomasser ihre Perspektive aus der anwaltlichen Praxis und dem Gesellschaftsrecht in diese wichtige europäische Diskussion einbringen durfte.

www.alix-frank.com

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21/05/2026

We like to share this post as the Women in Law Conference is getting closer, and this is your sign that you do NOT want to miss it! 💼⚖️

From tickets, flights, hotels, to visa information, everything you need to plan your trip is already waiting for you on our website, including exclusive discount codes ✈️🏨
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Secure your spot NOW and get ready to join an inspiring community of women in law from around the world.
Vienna is waiting for you 🇦🇹✨

We can’t wait to see you all there!
Copyright Note: the original version of the edited photos on slide 1 are from Wiener Linien (https://www.wienerlinien.at/song-contest) and
ORF (https://songcontest.orf.at/story/village106)

In einem Streit um ein Geschäftslokal in der Wiener Innenstadt ging es um die Frage, die in der Praxis oft über sehr vie...
12/05/2026

In einem Streit um ein Geschäftslokal in der Wiener Innenstadt ging es um die Frage, die in der Praxis oft über sehr viel Geld und Planungssicherheit entscheidet.

❓💼Darf ein Mieter seine Rechte aus einem bestehenden Mietvertrag auf einen Dritten übertragen oder braucht es dafür in jedem Fall eine ausdrückliche Zustimmung des Vermieters.

In unserem aktuellen Kanzlei-Newsletter berichten wir über diesen Fall und was der OGH klargestellt hat. Einfach hier klicken und online lesen:https://www.alix-frank.com/fileadmin/files/newsletter/AF_newsletter_APRIL26.pdf

🏢💼

Artificial intelligence is rapidly transforming the legal profession and raising important questions about access, oppor...
08/05/2026

Artificial intelligence is rapidly transforming the legal profession and raising important questions about access, opportunity, and inclusion within the industry. We are pleased to share an insightful contribution by Tamara Kraljic published in the latest edition of the Women in Law Journal:

In her article "From Gap to Gains" in the newest issue of the Women in Law Journal, Tamara Kraljic explores how AI can both reduce long-standing structural barriers for women lawyers and, at the same time, risk widening existing gaps in adoption and opportunity.

The question is not whether AI will change law, but who gets to benefit from that change.
👉 Read the full article here:
https://rdb.manz.at/document/rdb.tso.LIwilj20260002

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