Lunes 17:00 - 21:00 Martes 17:00 - 21:00 Miércoles 17:00 - 21:00 Jueves 17:00 - 21:00 Viernes 17:00 - 21:00

¿Qué es el sitio web?

https://www.facebook.com/128877297145059/

Carlos A. Ibáñez - Abogado

Casa
Argentina
San Miguel de Tucumán
Carlos A. Ibáñez - Abogado

Abogado Magister en Derecho del Trabajo. Derecho Bancario y Financiero. Derecho Civil en gral. Defen Especialista en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.

Solución de conflictos individuales y colectivos. Gestión de Causas en sede administrativa y judicial. Derecho Bancario y Finanzas Corporativas. Derecho del Consumidor. Daños y perjuicios. Asesoramiento integral a empresas. Gestión de cobranzas judiciales y extrajudiciales. Nuesta tarea se basa especialmente en prestar asistencia a clientes en todos los aspectos y puntos litigiosos de las areas de

l derecho mencionadas, en especial en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, brindando en ese aspecto los siguientes servicios:

Consultoría permanente, en especial de carácter preventivo. Atención de conflictos individuales y colectivos. Atención de conflictos y reclamos en sede administrativa. Atención de conflictos en sede judicial en todas las instancias. Análisis eventual de Riesgos y Contingencias (auditoría) propias, como de los servicios contratados, subcontratados o tercerizados. En todos los casos se enfatiza el foco sobre las alternativas de solución, minimizando riesgos y costos.

17/02/2026

EXPLICANDO LA REFORMA LABORAL | REGIMEN INDEMNIZATORIO

Si sos trabajador dependiente, este es uno de los puntos más importantes de la reforma laboral que se está discutiendo hoy en Argentina.

⚠️ Primero lo importante: todavía NO es ley. Tiene media sanción y falta que el proceso legislativo termine. Pero entenderlo ahora te ayuda a saber qué puede cambiar y cómo esos cambios te pueden afectar!

👇 Qué propone el proyecto sobre indemnizaciones?

👉 Base de cálculo limitada

La indemnización por despido sin causa seguiría siendo 1 sueldo por año trabajado o fracción mayor a 3 meses, pero se excluirían algunos conceptos de la base de cálculo como aguinaldo, vacaciones o premios no mensuales.

👉 Tope para las indemnizaciones

La base salarial tendría un tope vinculado al salario promedio del convenio colectivo (3 veces el salario mensual promedio)

👉 Definición de sueldo “habitual”

Solo se tomarían conceptos cobrados regularmente durante varios meses.

👉 Pago en cuotas

Las empresas podrían pagar condenas judiciales en cuotas, 6 cuotas las grandes empresas y 12 cuotas las pymes con una tasa de actualización del IPC + 3% anual

👉 Fondos de cese laboral

En algunos sectores, convenios colectivos podrían crear sistemas de fondos para reemplazar indemnizaciones tradicionales.

🤔 Qué significa esto para vos que sos trabajador dependiente?

✔️ Menos monto indemnizatorio en caso de despido.

✔️ Será clave que tu sueldo esté bien registrado y documentado.

✔️ Los conceptos variables o premios van a tener menor impacto en la indemnización o directamente no serán tenidos en cuenta.

💡Consejo práctico

Guardá recibos, contratos, mensajes laborales y cualquier documento de tu relación de trabajo. La mejor manera de proteger tus derechos es contar con información clara y ordenada.

☎️ Si querés, en los comentarios o por mensaje privado, déjame tu duda y la vemos juntos.

👨🏻‍💻 Voy a seguir explicando la reforma laboral punto por punto en esta serie de posts.

asesoramientolegal

11/02/2026

LA REFORMA LABORAL. QUE NO TE AGARRE DESPREVENIDO

🏫 El tema candente de estos días es, sin lugar a dudas, el debate en el Congreso del proyecto de Modernización Laboral y, mientras afuera hay tensión y movilizaciones, adentro se discuten cambios que van a impactar directamente en cómo contratás, organizás, negociás y desvinculás a tu personal.

⛔ En este contexto, lo más riesgoso para una empresa es decidir (o no decidir) sin información clara.

📰 Es que no podes enterarte y aplicar los cambios normativos por lo que te dicen los titulares de la prensa, o recién reaccionar cuando te llegue el primer reclamo!

👉 La reforma, que indefectiblemente va a avanzar, va a cambiar muchas reglas de juego en conflictos, negociación colectiva, costos y previsibilidad. Y anticiparse a esto es lisa y llanamente gestión de riesgos

Mi enfoque de trabajo con empresas en momentos como este es principalmente:

✅ traducir el cambio normativo a un impacto operativo real, es decir bajarlo a tierra para que lo entiendas perfectamente
✅ diseñar un plan de adaptación simple y rápidamente implementable
✅ apuntar a un objetivo claro: más formalidad, menos litigiosidad y más previsibilidad

💡 No esperes a que los cambios lleguen para adaptarte, anticípate a los cambios. Yo estoy a disposición para que charlemos y te saques todas las dudas que tengas.

27/12/2025

🚨 ESTÁ SENTENCIA DEJA EXPUESTOS A QUIENES TENGAN DEUDAS EN SUS PLANES DE AHORRO FRENTE A LAS AUTOMOTRICES Y CONCESIONARIOS!

👨🏻‍💻 Hace tiempo que vengo publicando sobre lo que podes hacer, y las indemnizaciones que podes cobrar, en los casos de incumplimientos de las automotrices, ya sea por demora en la entrega, falta de reintegro de fondos, etc, todos casos reales exitosos que llevé como abogado 👇

https://www.instagram.com/p/DN1Fs2zZKfY/?igsh=aThvaDRsYmVudWZz

https://www.instagram.com/p/DF85Vzquz1S/?igsh=am5vcGVieHNzZ2Mw

https://www.instagram.com/p/C1Xb8_hOQOY/?igsh=MWpvNzJpMjN3Z3JxZA==

https://www.instagram.com/p/C1DSCCfOogj/?igsh=ZjRoazdlbGh1cndp

👩🏻‍⚖️ 👨🏻‍⚖️ 👎🏻 Pero la Corte Suprema de Justicia de Tucumán dictó un fallo muy peligroso donde habilitó a las automotrices y concesionarios a ejecutar las deudas por planes de ahorro.

🔴 Es decir dejó a los ahorristas desprotegidos, librados a su suerte.

✅ Pero no estás solo! Yo puedo ayudarte!

👍 Este año conseguí un fallo muy importante e inédito en Argentina, que determinó como abusivo al contrato de plan de ahorro, donde se modificó la forma de determinar el valor de la cuota mensual a abonar desde el inicio de contrato y a recalcular todo lo que pagaste.

📉 El fallo determinó que el plan de ahorro debe actualizarse mes a mes con el IPC que publica en INDEC y no con el valor del 0km. Además determina abusivos a muchos de los ítems que se cobran en las boletas de pago mensual los cuales son claramente discrecionales, no siguen ningún parámetro para su cálculo.

https://www.instagram.com/p/DO_2F7lkjtr/?igsh=cnFicTJpYmsyYXdt

👉🏼 Realizar planteos similares a los que hice en ese juicio es la única vía para evitar que las automotrices y concesionarios te ejecuten las deudas por tu plan de ahorro, te secuestren el vehículo, te hagan pagar intereses monstruosos y altísimos honorarios a sus abogados.

Escribime! Yo te voy a asesorar y representar para proteger y hacer valer tus derechos como consumidor!

24/12/2025

🎄 FELIZ NAVIDAD!

En esta Nochebuena y Navidad quiero saludar a cada cliente, colega y contacto que me acompaña y que pone su confianza en mi trabajo.

Que estas fiestas sean un momento de paz, encuentro y gratitud y que el 2026 nos encuentre con salud, trabajo y proyectos.

14/11/2025

TRABAJAS EN NEGRO O CON UNA REGISTRACION DEFICIENTE?

💪🏼 Que no te confundan: todavía podés reclamar.

Los jueces de Tucumán vienen confirmando que, aunque la reforma laboral derogó las multas por trabajo no registrado, las empresas siguen siendo responsables por los daños que te causan cuando no te registran como corresponde.

👨🏻‍⚖️ Un juez reconoció daños materiales y morales a un repartidor que trabajó más de dos años sin estar registrado. Le fijaron una indemnización equivalente a 17 sueldos 💰💰💰

🤔 Por qué? Porque trabajar sin registrar te afecta en todo:

✔️ Jubilación
✔️ Obra social
✔️ ART
✔️ Acceso a Créditos
✔️ Antigüedad
✔️ Dignidad y estabilidad

La no registración sigue siendo un daño. Y el daño se paga.

👉🏼 Si estás en esta situación, no esperes a que sea tarde. La ley te protege y existen vías para reclamar que regularicen tu condición y una reparación integral.

📩 Enviame un mensaje privado y revisamos tu caso.

24/09/2025

🚨 La Justicia dijo basta a los aumentos abusivos en los planes de ahorro! 🚨

😟 Tenés un plan de ahorro y las cuotas se volvieron impagables?

Te cuento que la Justicia de Tucumán declaró abusiva la cláusula del “valor móvil” que usan las administradoras y ordenó reliquidar las cuotas desde el inicio del contrato y hasta su finalización, aplicando el IPC del INDEC como referencia en vez del valor del 0km!

👉 Esto significa que los consumidores ya no tienen que soportar aumentos arbitrarios y desmedidos.

⚖️ En este caso, donde actúe como abogado de la parte actora, es decir que representé a la adherente del plan de ahorro, logré que mi clienta recupere el control frente a un sistema que parecía imposible de frenar.

💡 Si vos también tenés un plan de ahorro y sentís que tus cuotas aumentan sin explicación, escribime. Podemos analizar tu caso y ayudarte a reclamar lo que te corresponde.

📩 Mandame un mensaje directo hoy mismo y empecemos a defender tus derechos.

29/08/2025

29 de agosto! Día del abogado!

Acá les dejo dos fotos que resumen muy bien el espíritu de este día!

En la primera: el equipo de casi en pleno! Los mejores profesionales que vas a poder encontrar.

En la segunda: la mejor abogada que conocí y quien me transmitió el amor y los valores de esta hermosa profesión! Mi mamá

Feliz día del abogado!

26/08/2025

🚙 Demora en la entrega de un 0km por plan de ahorro

😟 Un cliente llegó al estudio luego de esperar 295 días la entrega de su Jeep Renegade comprada por plan de ahorro.

👨🏻‍💻 En solo 6 meses desde nuestra primera reunión, iniciamos el reclamo administrativo vía DCI cerrado sin acuerdo, luego el reclamo judicial y, en la primera audiencia del juicio, logramos un arreglo de USD 12.000 a su favor.

⚖️ Estos casos son más comunes de lo que parece: demoras injustificadas, incumplimientos de las automotrices y perjuicios económicos para los consumidores.

Mi trabajo es defender tus derechos como consumidor y acompañarte en cada paso para que recibas una solución concreta, rápida y justa.

📩 Si estás atravesando una situación similar (demora en entrega de tu vehículo, incumplimientos en planes de ahorro o con concesionarias), escribime y conversemos sobre tu caso.

13/08/2025

TRABAJAS EN NEGRO? TENES DERECHOS!

⚫️ Estás trabajando sin registrar o con registro deficiente (en negro)?

🗣️ Quiero contarte algo muy importante sobre tus derechos laborales.

🏛️ Sabemos que hubo cambios recientes con la Ley Bases, y quizás escuchaste que se eliminaron las multas por trabajo sin registrar.

🚨 Pero atención! Que se hayan eliminado esas multas no significa que perdiste tus derechos.

➡️ Qué podés hacer ahora?

✅ Aunque la Ley Bases derogó las multas específicas, el código civil garantiza tu derecho a reclamar por los daños y perjuicios que te causó (o te causa) trabajar sin estar registrado.

💰 Esto incluye compensación por el impacto económico y otros perjuicios generados por la falta de aportes y los derechos que perdiste.

👉🏼 Por ejemplo: en negro no tenes aportes y por ende no podrás acceder a una jubilación, no tenes obra social y ART, no tenes acceso a créditos (personales, hipotecarios).

💪🏼 Tu trabajo tiene valor y mereces que se respeten tus derechos.

👉🏼 Si trabajas sin registro o crees que tu registración es deficiente, todavía estás a tiempo de reclamar!

☎️ No dejes pasar el tiempo. Escribime por mensaje privado o contactame para una consulta. Estoy acá para ayudarte a defender tus derechos 👨🏻‍💻

24/07/2025

🛩️ VUELO SUSPENDIDO? PEQUEÑA GUIA PARA CONVERTIR LA FRUSTRACION EN ACCION 💪

😠 Para todos, un vuelo cancelado por un desperfecto técnico / mecánico, por mal clima o por una medida gremial es sinónimo de estrés y planes arruinados

💡 Pero también es una oportunidad para que hagas valer tus derechos!

📖 En Argentina la normativa es clara: las aerolíneas tienen responsabilidades, incluso cuando la causa de la demora o cancelación no es directamente suya.

👉 Esto significa que, como pasajero, tenés derecho a pedir:

✅ Reubicación en el primer vuelo disponible.
✅ Reembolso completo del pasaje.
✅ Asistencia garantizada durante la espera.
✅ Y, en ciertos casos, compensación económica por los perjuicios sufridos.

🗣️ Lo primero que tenés que hacer es presentarte en el mostrador de la empresa y pedir que te brinden las asistencias correspondientes (reprogramación del vuelo, comida y bebida, alojamiento, traslados, etc). Ahh... Pedí constancia de todo por escrito! es muy importante!

⁉️ Ahora, si no pudiste obtener soluciones, cómo puedo ayudarte?

👨‍💻 Más allá de la teoría, te puedo guiar en el paso a paso: desde cómo documentar tu reclamo, qué exigir a la aerolínea, hasta cómo iniciar acciones ante organismos reguladores (ANAC, Defensa del Consumidor) o incluso representarte en un proceso judicial si hay que llegar a esa instancia.

⛔ No dejes que la suspensión de vuelo te cueste más de lo necesario! Con la información correcta y el asesoramiento adecuado vas a tener la mejor solución!

Y a Uds. les pasó algo así?
Cómo manejaron la situación?
conocen a alguien a quién le sirva este post?

🤓 Los leo!

18/07/2025

ESTO ES LO QUE SE VIENE EN LAS PRÓXIMAS SEMANAS!

Despidos y suspensiones, la Cámara de Comercio de la provincia anunció que habrá más de 2000!

Sos empleado/a de comercio?

No esperes para actuar cuando sea tarde!

Defendé tus derechos! Déjame que te ayude a hacerlo!

Estoy a disposición para contestar todas las dudas y consultas que tengas, escribime por MP!

Tus derechos valen!

12/07/2025

TRABAJAS EN NEGRO? TENES DERECHOS!

⚫️ Estás trabajando sin registrar o con registro deficiente (en negro)? Quiero avisarte algo muy importante sobre tus derechos laborales.

🏛️ Sabemos que hubo cambios recientes con la Ley Bases, y quizás escuchaste que se eliminaron las multas por trabajar sin registro.

🚨 Pero atención! Que se hayan eliminado esas multas no significa que perdiste tus derechos.

➡️ Qué podés hacer ahora?

✅ Aunque la Ley Bases derogó las multas específicas, el código civil garantiza tu derecho a reclamar por los daños y perjuicios que te causó (o te causa) trabajar sin estar registrado.

💰 Esto incluye compensación por el impacto económico y otros perjuicios generados por la falta de aportes y los derechos que perdiste.

💪🏼 Tu trabajo tiene valor y mereces que se respeten tus derechos.

👉🏼 Si trabajas sin registro o crees que tu registración es deficiente, todavía estás a tiempo de reclamar!

☎️ No dejes pasar el tiempo. Escribime por mensaje privado o contactame para una consulta. Estoy acá para ayudarte a defender tus derechos 👨🏻‍💻

Dirección

Congreso 430 5to Piso
San Miguel De Tucumán
4000

Horario de Apertura

Lunes	17:00 - 21:00
Martes	17:00 - 21:00
Miércoles	17:00 - 21:00
Jueves	17:00 - 21:00
Viernes	17:00 - 21:00

Teléfono

(0381) 155364495

Página web

facebook.com

Notificaciones

Sé el primero en enterarse y déjanos enviarle un correo electrónico cuando Carlos A. Ibáñez - Abogado publique noticias y promociones. Su dirección de correo electrónico no se utilizará para ningún otro fin, y puede darse de baja en cualquier momento.