Acevedo y Asociados

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📢 NUEVA LEY 27.802 – MODERNIZACIÓN LABORALLa reciente reforma introduce cambios relevantes en distintos aspectos de las ...
28/05/2026

📢 NUEVA LEY 27.802 – MODERNIZACIÓN LABORAL
La reciente reforma introduce cambios relevantes en distintos aspectos de las relaciones laborales.
Conocer el alcance de estas modificaciones resulta fundamental tanto para trabajadores como para empleadores, a fin de comprender sus derechos, obligaciones y las nuevas herramientas previstas por la normativa.
Brindamos asesoramiento jurídico integral para analizar cada situación en particular y evacuar las dudas que puedan surgir respecto de la nueva legislación.
📞 Consultas: 3584 128706
.

“Detrás de cada caso hay estudio, compromiso y estrategia.Trabajamos para brindar soluciones legales personalizadas.”   ...
19/05/2026

“Detrás de cada caso hay estudio, compromiso y estrategia.
Trabajamos para brindar soluciones legales personalizadas.”



🔹️En nuestro equipo combinamos experiencia, compromiso y dedicación para brindar un asesoramiento legal de calidad.Traba...
06/05/2026

🔹️En nuestro equipo combinamos experiencia, compromiso y dedicación para brindar un asesoramiento legal de calidad.
Trabajamos cada día con un objetivo claro: acompañar a nuestros clientes con soluciones eficientes y confianza en cada paso.🔹️
Compromiso Profesionales

28/01/2026

Por dudas o consultas, contactate a nuestros teléfonos: 154128706 o 4930750. Estamos para brindarte el mejor asesoramiento.

16/10/2025

Sabes lo que es la incapacidad laboral temporaria (ILT)? Te lo contamos en este posteo.

Sebastián Acevedo & Asociados

07/10/2025

Sabias que corren plazos para iniciar una demanda laboral? Te lo contamos en este posteo.

Sebastian Acevedo & Asociados

✨ ¡Novedades en la Ley de Bases Laborales! 🚀🔹 Registro Laboral Simplificado 📋Ahora, los empleadores pequeños pueden regi...
13/11/2024

✨ ¡Novedades en la Ley de Bases Laborales! 🚀
🔹 Registro Laboral Simplificado 📋
Ahora, los empleadores pequeños pueden registrar sus contratos de trabajo de forma rápida y sencilla a través de un sistema electrónico ágil. 🙌 Esta iniciativa busca regularizar las relaciones laborales que aún no están declaradas o que tienen un registro deficiente, asegurando mayor protección para todos. 👷‍♂️👷‍♀️

🔸 Trabajadores Autónomos con Colaboradores 🤝
Si sos trabajador independiente, ahora podés sumar hasta 3 colaboradores para tu emprendimiento sin generar una relación de dependencia laboral. ✅ Esto significa que podés contar con apoyo sin caer en las típicas características de dependencia técnica, jurídica y económica. 💼🚀

📢 ¡Aprovechá estos cambios para dar un paso más en la formalización de tu trabajo! 💪

✨ ¡Novedades en la Ley de Bases Laborales! 🚀
🔹 Registro Laboral Simplificado 📋
Ahora, los empleadores pequeños pueden registrar sus contratos de trabajo de forma rápida y sencilla a través de un sistema electrónico ágil. 🙌 Esta iniciativa busca regularizar las relaciones laborales que aún no están declaradas o que tienen un registro deficiente, asegurando mayor protección para todos. 👷‍♂️👷‍♀️

🔸 Trabajadores Autónomos con Colaboradores 🤝
Si sos trabajador independiente, ahora podés sumar hasta 3 colaboradores para tu emprendimiento sin generar una relación de dependencia laboral. ✅ Esto significa que podés contar con apoyo sin caer en las típicas características de dependencia técnica, jurídica y económica. 💼🚀

📢 ¡Aprovechá estos cambios para dar un paso más en la formalización de tu trabajo! 💪

📜 Reformas en la Ley de Bases 27.742: ¡Conocé los cambios más importantes! ⚖️¿Sabías que se han introducido modificacion...
08/11/2024

📜 Reformas en la Ley de Bases 27.742: ¡Conocé los cambios más importantes! ⚖️

¿Sabías que se han introducido modificaciones clave en la legislación laboral? 👇 Aquí te resumimos algunos puntos:

🔹 Período de Prueba Extendido
El período de prueba ahora es de 6 meses y puede extenderse hasta 1 año en empresas pequeñas. Durante este tiempo, cualquiera de las partes puede rescindir el contrato sin indemnización.

🔹 Indemnización Alternativa
Mediante convenios colectivos, la indemnización por antigüedad podría reemplazarse por un fondo de cese laboral, financiado exclusivamente por el empleador.

🔹 Derogación de Multas
Se eliminan las multas por falta de registración laboral y por obligar al trabajador a reclamar indemnizaciones judicialmente, con el objetivo de reducir los litigios.

📞 ¿Tenés dudas? ¡Consultanos!
📲 Teléfono: 358-4128706

En nuestro estudio jurídico nos especializamos en:🔹 Derecho Laboral:Asesoramiento a trabajadores y empleadores.Despidos,...
04/11/2024

En nuestro estudio jurídico nos especializamos en:

🔹 Derecho Laboral:

Asesoramiento a trabajadores y empleadores.
Despidos, renuncias y suspensiones.
Cálculo de indemnizaciones.
Accidentes y enfermedades laborales.
Licencias por enfermedad.
Indemnización por fallecimiento.
🔹 Derecho Previsional:

Trámites de jubilación y pensión.
👩‍⚖️👨‍⚖️ ¡Defendemos tus derechos con compromiso y experiencia!
📞 3584128706 Contáctanos y recibe la mejor asesoría legal.

"En este Día del Abogado, celebramos a quienes dedican su vida a la búsqueda de la justicia, defendiendo derechos y cons...
29/08/2024

"En este Día del Abogado, celebramos a quienes dedican su vida a la búsqueda de la justicia, defendiendo derechos y construyendo un mundo más equitativo. Gracias por su compromiso, ética y valentía en cada caso. ¡Feliz día a todos los abogados y abogadas!"

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