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Estudio Legal Integral Garcia Eldik

Casa
Argentina
Buenos Aires
Estudio Legal Integral Garcia Eldik

Somos un estudio jurídico integrado por un grupo de profesionales independientes formados específicamente en las distintas ramas del derecho (UBA).

17/03/2026

Cuando una empresa decide finalizar una relación laboral, es fundamental hacerlo correctamente desde el punto de vista legal ⚖️

Una desvinculación mal gestionada puede generar conflictos laborales y derivar en reclamos o juicios que implican costos económicos y tiempo para la empresa.

Para evitar riesgos, es importante:
✔ Calcular correctamente la liquidación final
✔ Documentar adecuadamente las comunicaciones
✔ Cumplir con las obligaciones legales vigentes

El asesoramiento jurídico preventivo permite a empresas y pymes tomar decisiones con mayor seguridad y reducir la posibilidad de litigios laborales.

📲 +54 11 5037-2749
📧 [email protected]

09/03/2026

En Argentina, la sucesión está regulada por el Código Civil y Comercial. Existen herederos forzosos —como hijos y cónyuge— que tienen derecho a una porción legítima del patrimonio, incluso cuando existe testamento.

El orden sucesorio y la distribución de bienes dependen de cada caso particular. Por eso es importante analizar la situación familiar y patrimonial antes de iniciar el proceso sucesorio.

En ELIGE acompañamos trámites de sucesión con claridad y estrategia jurídica.

📲 +54 11 5037-2749
📧 [email protected]

06/03/2026

Los cobros indebidos en servicios o productos son una de las consultas más frecuentes en materia de derecho del consumidor ⚖️

Situaciones como débitos automáticos no autorizados, cargos duplicados en tarjetas, servicios que nunca contrataste o facturación incorrecta pueden ser reclamadas por el consumidor.

La Ley de Defensa del Consumidor protege a las personas frente a estas prácticas y establece mecanismos para exigir la corrección del error o la devolución del dinero.

Ante este tipo de situaciones es importante:

✔ Conservar facturas, tickets o comprobantes
✔ Guardar correos electrónicos o comunicaciones con la empresa
✔ Realizar primero el reclamo directo al proveedor

Si el problema no se resuelve, es posible iniciar un reclamo ante organismos de defensa del consumidor o avanzar por la vía legal correspondiente.

Conocer tus derechos como consumidor es la mejor forma de protegerte.

📲 +54 11 5037-2749
📧 [email protected]

26/02/2026

Muchas empresas contratan trabajadores bajo la modalidad de monotributo para evitar obligaciones laborales.

Sin embargo, si existe relación de dependencia —subordinación, horario fijo y dependencia económica— puede tratarse de una relación laboral encubierta.

En derecho laboral argentino, la realidad de los hechos prevalece sobre lo firmado.
Si estás facturando como monotributista pero cumplís funciones como empleado, es importante asesorarte para conocer tus derechos.

📲 +54 11 5037-2749

15/10/2025

Nos encargamos de todo el trámite para que puedas enfocarte en tu trabajo profesional, sin preocuparte por los tiempos y burocracia del expediente.

🔹 Honorarios acordados según resultado.
🔹 Asesoramiento personalizado.

📩 Si sos perito y querés que tus honorarios se hagan valer, escribime y te asesoro.

16/07/2025

🔍 ¿Sufriste un accidente laboral o una enfermedad profesional?
📌 Las Comisiones Médicas son un paso obligatorio en estos trámites.
💼 Determinan tu incapacidad, autorizan tratamientos y son clave para acceder a indemnizaciones, licencias y más.

⚖️ No firmes nada sin asesorarte.

📲 Contactanos ahora, hace click en el link de nuestra bio 👆

⚖️ Defendemos tus derechos con empatía y profesionalismo.

25/06/2025

🔔 ¿Es lo mismo un feriado que un día no laborable?
¡No! Te explico las principales diferencias 👆

RECORDA!
📌 En los feriados, el descanso es un derecho del trabajador.
📌 En los días no laborables, la decisión de abrir o no es del empleador.

📩 ¿Tenés dudas sobre cómo deben pagarte o si podés faltar?
Contactanos ahora, hacé click en el link de nuestra bio 👆

⚖️ Defendemos tus derechos con empatía y profesionalismo.

20/05/2025

Si tuviste un conflicto laboral, probablemente antes de iniciar juicio tengas que pasar por el SECLO.

¿Qué es? ¿Cómo funciona? ¿Por qué es obligatorio?

Te lo explico en este post.

💼 Como abogada, puedo asesorarte desde el primer paso.

⚖️ Defendemos tus derechos con empatía y profesionalismo.

Hace click en el link de nuestro perfil. 👆

13/03/2025

🔔 ¿Te queres divorciar? 🔔

El divorcio no solo implica la disolución de un matrimonio, sino también una serie de decisiones legales importantes que deben tomarse con cuidado.
Desde ELIGE te ofrecemos todo el apoyo necesario para que este proceso sea lo más claro y justo.

👩‍⚖️ Aspectos importantes a tener en cuenta al iniciar un divorcio:

División de bienes
Responsabilidad parental
Cuota alimentaria y regimen de comunicación
Compensación económica

❗❗Recorda que puede ser de común acuerdo o de forma unilateral❗❗

📆 Da el primer paso hoy mismo. Te invitamos a contactarnos. Estamos aquí para ayudarte en cada etapa del proceso.

⚖️ Defendemos tus derechos con empatía y profesionalismo.

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04/02/2025

Nueva figura del colaborador

📜 Ley bases 27.742

⚠️ Para ser un colaborador o trabajador independiente debe ser una RELACIÓN AUTÓNOMA y NO una relación de dependencia, de lo contrario, te tienen que poner en blanco.

⚖️ Defendemos tus derechos con empatía y profesionalismo.

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10/01/2025

‼️ Conoce los pasos a seguir tras una sanción laboral.

Consejos a tener en cuenta…

⚖️ Defendemos tus derechos con empatía y profesionalismo.

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16/12/2024

☃️Llegaron las vacaciones !! 🏖️

Te pasamos toda la información que tenes que saber!

‼️ Recordá que los días que te van a corresponder son de acuerdo a tu antigüedad.

- 6 meses a 5 años: 14 días corridos
- ⁠5 a 10 años: 21 días de corridos
- ⁠10 a 20 años: 28 días corridos
- ⁠Más de 20 años: 35 días corridos

🗓️ Tu empleador debe otorgártelas en el periodo que comprende del 01 de octubre y el 30 de abril.

📝 Se debe comunicar, por escrito, con una anticipación de 45 días.

Son irrenunciables! Esto quiere decir que no te las pueden negar ni cambiar por dinero

Son pagas! Bajo lo que se denomina: Plus vacacional.

💡 Tené en cuenta que si estando de vacaciones sufris una enfermedad o accidente, estas se suspenden hasta que estés de alta y puedas reprogramar los dias pendientes 💡

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