Fernandez Sasso Abogados

22/12/2025

13/12/2025

VIENTOS FAVORABLES PARA QUIENES CONOZCAN SU RUMBO

El nuevo escenario internacional que se abre para la Argentina —con el fortalecimiento del vínculo con Estados Unidos y el posible acuerdo Mercosur–Unión Europea— presenta una oportunidad histórica para las pymes. Pero no será para todos.

Solo podrán aprovecharla aquellas empresas que estén jurídicamente ordenadas y contablemente transparentes. El punto de partida es ineludible: balances reales, consistentes y verificables, capaces de superar procesos de due diligence exigidos por mercados desarrollados. No hay margen para informalidad societaria, distorsiones contables ni estructuras opacas.

A ello se suma la necesidad de contratos internacionales sólidos, con definición clara de ley aplicable, jurisdicción, Incoterms, moneda de pago y mecanismos de ajuste frente a la volatilidad local. El cumplimiento normativo, la protección de la propiedad intelectual, la evaluación de socios y contrapartes, el orden laboral y la adopción de estándares ESG ya no son opcionales: son condiciones de acceso.

La conclusión es simple: el mundo se está abriendo, pero solo ingresarán quienes estén en condiciones de ser auditados, evaluados y aceptados por mercados que no toleran el desorden ni la opacidad.
Las pymes que se ordenen ahora crecerán. Las que no, quedarán fuera de esta etapa.

07/12/2025

Si vendés online, prestá atención:

Estas reglas pueden cambiar tu situación fiscal y pueden obligarte a formalizar tu actividad.

A partir del 1/12/2025, quienes vendan productos o servicios por plataformas digitales podrán ser considerados vendedores habituales y sufrir percepciones impositivas como “no categorizados”.

¿En qué casos pasa esto?

🔹 Habitualidad mensual
Si en un mes hacés 10 o más operaciones y facturás $750.000 o más, la plataforma debe aplicar percepciones.

🔹 Habitualidad cuatrimestral
Si durante un cuatrimestre hacés 4 operaciones por mes y el total supera $750.000, también calificás como habitual.

🔹 Excepción importante
Si solo vendés bienes usados de uso personal, no se te considera habitual mientras no superes $1.500.000.
Debés declararlo ante la plataforma (solo se puede usar cada 2 años).

🔹 Identificación obligatoria
Las plataformas exigirán CUIT, CUIL o CDI para operar.

🔹 Cuándo dejan de aplicarte percepciones
➡️ Cuando te inscribas en IVA o Monotributo
➡️ O cuando dejes de cumplir con la habitualidad

Estas percepciones deberán figurar discriminadas en la factura y se podrán consultar en la plataforma de AFIP.

11/11/2025

¿Sabías que tu empresa familiar puede financiarse en el mercado de capitales?

Cada vez más PyMEs argentinas acceden a recursos fuera del sistema bancario mediante la emisión de Obligaciones Negociables (ON) —títulos de deuda previstos en la Ley 23.576 y regulados por la CNV y BYMA.

¿Qué significa esto?
Tu empresa emite deuda formalmente (con respaldo jurídico y prospecto aprobado), recibe fondos de inversores, y se compromete a devolverlos con intereses.

⚙️ Cómo puede acceder una PyME familiar:
1️⃣ Organizá tu estructura societaria. La empresa debe estar correctamente registrada y con balances auditables.
2️⃣ Elaborá un proyecto sólido. El destino de los fondos (expansión, equipamiento, capital de trabajo) debe estar claramente definido.
3️⃣ Presentá la documentación ante la CNV. Prospecto, informes contables y garantías.
4️⃣ Listá la emisión en BYMA. Allí los inversores podrán adquirir tus ON y vos obtenés el financiamiento.

Ventajas:
🔹 Acceso a capital a tasas competitivas.
🔹 Flexibilidad en moneda, plazo y condiciones.
🔹 Mejora la transparencia y reputación financiera.
🔹 Profesionaliza la gestión y fortalece la continuidad familiar.

En Fernández Sasso Abogados acompañamos a empresas familiares y PyMEs en cada paso del proceso:
📌 Diagnóstico societario y contable.
📌 Redacción del prospecto y adecuación legal.
📌 Coordinación con contadores, CNV y BYMA.
📌 Estructuración de la emisión bajo la Ley 23.576.

Asesorate con nosotros y transformá tu financiamiento en una herramienta de crecimiento y profesionalización.

07/11/2025

Financiamiento para pymes familiares: preparate para el nuevo escenario

En un contexto de transformación económica, las empresas familiares tienen una oportunidad clave: acceder al crédito bancario de forma ordenada y estratégica. Para lograrlo, estos son los pasos imprescindibles:

🔹 Organizá tu contabilidad y patrimonio: los bancos verifican solvencia, antigüedad y consistencia financiera.
🔹 Obtené el Certificado MiPyME y presentá la documentación requerida según la normativa vigente.
🔹 Explorá líneas de crédito con garantía institucional o respaldadas por bancos públicos: pueden ser más accesibles y tener mejores condiciones.
🔹 Definí el destino del crédito con claridad: inversión productiva, modernización, capital de trabajo. Demostralo al banco.
🔹 Planificá desde ahora: cada institución evalúa riesgos, por lo que la previsión te permite negociar mejores términos.

En Fernández Sasso Abogados asesoramos a empresas familiares en la preparación legal, contable y societaria para que accedan al financiamiento con tranquilidad y visión de largo plazo.

Escribinos al WhatsApp para agendar una consultoría.
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22/10/2025

Qué hacer cuando fallece el socio fundador de una empresa familiar

El fallecimiento del fundador o socio controlante marca un punto de inflexión jurídico, económico y humano.
Más allá del impacto emocional, es clave actuar con prudencia, método y asesoramiento profesional para garantizar la continuidad operativa y la seguridad jurídica de la empresa y de los herederos.

Iniciar el proceso sucesorio y definir con precisión los bienes y participaciones.
Revisar el contrato o estatuto social y sus cláusulas de transmisión o preferencia.
Comunicar formalmente el fallecimiento al órgano de administración y documentar cada decisión.
Identificar activos de uso mixto y evaluar una reorganización patrimonial o fiscal.
Definir una gobernanza transitoria y mantener una comunicación institucional clara.

Ante todo, se debe recurrir a los abogados y contadores de confianza, que conocen la historia y la estructura de la empresa. Cada caso requiere un análisis particular y una estrategia adaptada.

La empresa familiar no es solo un negocio: es un legado que sostiene empleos, comunidad y arraigo. Su continuidad responsable depende de decisiones tomadas con serenidad y acompañamiento técnico.

Fernández Sasso Abogados
Asesoramiento integral en empresas familiares, sucesión societaria y gobernanza corporativa.
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21/10/2025

La responsabilidad de liderar una empresa familiar trasciende a la familia

Ser el titular de una empresa familiar no es solo una cuestión patrimonial o de liderazgo.
Implica una responsabilidad social, humana y económica que se proyecta mucho más allá de los límites de la familia.

Cada empresa familiar es un ecosistema. En torno a ella gira la vida de decenas —a veces cientos— de personas: trabajadores, proveedores, clientes, comunidades locales.
Cuando una empresa familiar no logra ordenar su transición o se desintegra en una sucesión mal planificada, no solo se pierde un patrimonio: se afecta el sustento de familias enteras y se debilita el entramado económico de una región.

Por eso, el deber del titular no termina en dirigir bien su empresa. Incluye preparar a sus herederos, inculcarles la responsabilidad que implica continuar con un legado que sostiene empleo, actividad y desarrollo.
Ordenar esa transición exige visión, planificación y acompañamiento profesional.
Un protocolo familiar, una reorganización societaria o una estructura de gobierno corporativo no son trámites burocráticos: son los instrumentos que garantizan que la empresa sobreviva a las personas.

La continuidad de las empresas familiares es una cuestión de interés público.
En cada pyme familiar que logra sostenerse a lo largo de generaciones, hay un pedazo del futuro de la Argentina que se preserva.

En Fernández Sasso Abogados acompañamos a las familias empresarias en ese proceso: ayudándolas a planificar, profesionalizar y proyectar.
Porque mantener viva una empresa familiar no es solo una decisión económica: es un acto de responsabilidad social.

17/10/2025

Digitalización Automotriz: nace el RUNA

Argentina avanza hacia la modernización de su sistema automotor.
Con el nuevo RUNA (Registro Único Nacional del Automotor), la inscripción de autos 0 km podrá hacerse 100 % online: sin papeles, sin filas, con título y cédula digital en Mi Argentina.

Menos burocracia. Más transparencia.
Un paso concreto hacia un Estado más eficiente y una relación más simple entre los ciudadanos, las empresas y el sector público.

Fernández Sasso Abogados
Acompañamos a empresas, concesionarios y usuarios en la transición hacia una gestión digital y segura.

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16/10/2025

Profesionalizar sin perder identidad: cómo aprovechar los nuevos modelos laborales.

En muchas empresas familiares, las funciones se mezclan: hijos que son jefes, sobrinos que “dan una mano”, y decisiones que se toman en la mesa del domingo.
Pero el nuevo marco laboral propuesto por el Gobierno abre una oportunidad clave: ordenar la estructura de trabajo sin perder el espíritu familiar.

La reforma laboral impulsa esquemas más flexibles —outsourcing, contratos temporales y modalidades colaborativas— que pueden ayudar a las familias empresarias a:

Separar con claridad el núcleo familiar del personal operativo,

Delegar funciones con respaldo legal,

Incorporar profesionales externos sin comprometer la identidad de la empresa, y

Reducir riesgos laborales y juicios futuros.

La clave está en diseñar contratos claros y roles definidos, sin confundir confianza con informalidad.
El futuro del trabajo familiar pasa por profesionalizar sin perder el ADN de la empresa.

En Fernández Sasso Abogados, acompañamos a familias empresarias a adaptarse al nuevo escenario laboral con estructura, previsión y equilibrio.

Consultanos por WhatsApp y te ayudamos a diseñar la mejor estrategia para tu empresa familiar.

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14/10/2025

El error más común en las empresas familiares:
poner todo a nombre del padre.

Sucede todo el tiempo: el fundador concentra propiedades, cuentas, vehículos, maquinaria y acciones a su nombre.
En vida, todo funciona…
Pero cuando llega el momento de la sucesión, comienzan los conflictos:

⚠️ Disputas entre herederos.
⚠️ Dificultades para operar la empresa.
⚠️ Bienes inmovilizados por sucesiones.
⚠️ Pérdida de continuidad comercial y clientes.

La empresa pasa de ser un proyecto familiar exitoso a un campo de batalla jurídica.

📘 ¿Cómo se evita esto?
Con planificación y asesoramiento.
La clave está en diferenciar los patrimonios personales, societarios y sucesorios, y distribuir las titularidades de manera ordenada:

🔹 Incorporar a los hijos como socios gradualmente.
🔹 Crear una estructura societaria con reglas claras.
🔹 Establecer usufructos, fideicomisos o cláusulas de control.
🔹 Regular la transmisión de acciones en caso de fallecimiento.

Reorganizar hoy evita conflictos mañana.
La continuidad de la empresa familiar depende menos del testamento… y más de la organización jurídica y societaria previa.

En Fernández Sasso Abogados, ayudamos a las familias empresarias a planificar su legado y asegurar que la empresa siga viva, sin conflictos.

Consultanos por WhatsApp y ordená la titularidad de tu empresa familiar antes de que sea tarde.

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08/10/2025

Reorganizar la empresa familiar sin venderla

En Argentina, muchas familias empresarias creen que para retirarse o transferir el mando deben vender.

Error. La ley permite reorganizar sin perder el control ni pagar impuestos, si se cumplen los requisitos del art. 77 de la Ley de Impuesto a las Ganancias.

¿Qué permite una reorganización?

Transformar una SRL en SA o SAS.

Dividir actividades entre distintas sociedades (por ejemplo, separar inmuebles del negocio operativo).

Incorporar herederos o socios estratégicos.

Centralizar o transferir activos sin generar impuestos por la transferencia.

El objetivo es proteger el legado, ordenar la sucesión y evitar conflictos futuros, manteniendo la continuidad productiva y laboral.

En Fernández Sasso Abogados acompañamos a las empresas familiares en cada etapa:
*diagnóstico contable y societario,
*planificación fiscal y sucesoria,
*y ejecución jurídica bajo el marco del art. 77 LIG.

Si estás pensando en reorganizar tu empresa familiar, no esperes al conflicto: planificar hoy es asegurar el mañana.

Escribinos por WhatsApp y conversemos sobre tu caso.
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02/10/2025

Alivio para las empresas familiares

El reciente fallo del Tribunal Superior de Justicia de la Ciudad de Buenos Aires (TSJ) resolvió aplicar el índice RIPTE para calcular los intereses en indemnizaciones laborales, en lugar del CER + 6% anual.

¿Qué implica?
Una reducción considerable en los montos a pagar, lo que representa menor presión financiera para pymes y empresas familiares que ya cargan con altos costos y litigiosidad.

Para las familias empresarias, es un respiro en un contexto económico desafiante.
Pero también es una señal: la seguridad jurídica y la planificación legal siguen siendo herramientas clave para anticiparse y proteger el patrimonio.

En Fernández Sasso Abogados acompañamos a las empresas familiares a gestionar sus riesgos laborales y societarios con una mirada estratégica y de largo plazo.

Si querés entender cómo este cambio puede impactar en tu empresa, escribinos por WhatsApp y conversemos.

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