𝗘𝘀𝘁𝘂𝗱𝗶𝗼 𝗗𝗔𝗚𝗢 -Jurídico y Contable

12/09/2025

¿Te imaginás estar a punto de casarte y descubrir que todavía seguís casado?Aunque suene increíble, es más común de lo que parece.👉 Cuando un juez dicta el divorcio, el trámite no termina ahí: hay que inscribirlo en el Registro Civil.Si no se hace, legalmente seguís casado, con todos los problemas que eso puede traer: • No podés volver a casarte. • Se complican herencias y sucesiones. • Surgen conflictos patrimoniales inesperados.💡 Moraleja: si te divorciaste, asegurate siempre de inscribir tu divorcio. Ese paso es el que realmente corta el vínculo legal.🌐 Más información en: www.estudiodago.com.ar

12/09/2025

08/08/2025

📢 Del trabajo invisible al derecho humano

Durante siglos, las tareas de cuidado —criar, acompañar, sostener la vida— fueron relegadas al ámbito doméstico, sin reconocimiento político ni económico.
💡 Sin embargo, son esenciales para sostener la vida y el sistema productivo.

Hoy, la Corte Interamericana de Derechos Humanos dio un paso histórico: declaró que el cuidado es un derecho humano autónomo que los Estados deben garantizar.
Esto incluye:
✔️ Derecho a ser cuidado.
✔️ Derecho a cuidar.
✔️ Derecho al autocuidado.

Es hora de repartir democráticamente las tareas y construir un sistema de cuidados que ponga la vida en el centro.

💬 Contanos: ¿qué política de cuidado creés que falta en Argentina?

26/03/2025

📢 Actualización del piso mínimo para indemnizaciones por incapacidad laboral 📢

📜 Resolución 9/2025 SRT
📆 Vigencia: 1 de marzo al 31 de agosto de 2025

💰 Piso mínimo de indemnización: $71.799.818 (según porcentaje de Incapacidad Laboral Permanente - I.L.P.)
⚖️ Punto de incapacidad: $717.998,18
📌 Incapacidad 50%-66%: $31.911.034
📌 Gran invalidez: $39.888.793
📌 Fallecimiento: $47.866.537
⚠️ Daño moral: mínimo $13.597.321

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11/05/2023

¿𝙏𝙚 𝙖𝙧𝙧𝙚𝙥𝙚𝙣𝙩𝙞𝙨𝙩𝙚 𝙙𝙚 𝙪𝙣𝙖 𝙘𝙤𝙢𝙥𝙧𝙖 𝙦𝙪𝙚 𝙝𝙞𝙘𝙞𝙨𝙩𝙚 𝙧𝙚𝙘𝙞𝙚𝙣𝙩𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩𝙚?

No te preocupes, la Ley de Defensa del Consumidor Argentina te protege. Tenés derecho a arrepentirte de una compra realizada por internet o por teléfono hasta 10 días corridos después de haber recibido el producto o servicio.
Si ese es tu caso, contactanos. En Estudio D**o somos expertos en derecho del consumidor y podemos ayudarte a ejercer tus derechos y recuperar tu dinero. ¡No te quedes con las ganas de resolverlo! **o 💼💳👨‍⚖️

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08/08/2022

𝗘𝗻𝗳𝗲𝗿𝗺𝗲𝗱𝗮𝗱𝗲𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲𝘀

¿𝘾𝙪á𝙡 𝙚𝙨 𝙡𝙖 𝙙𝙞𝙛𝙚𝙧𝙚𝙣𝙘𝙞𝙖 𝙚𝙣𝙩𝙧𝙚 𝙪𝙣𝙖 𝙚𝙣𝙛𝙚𝙧𝙢𝙚𝙙𝙖𝙙 𝙞𝙣𝙘𝙪𝙡𝙥𝙖𝙗𝙡𝙚 𝙮 𝙪𝙣𝙖 𝙚𝙣𝙛𝙚𝙧𝙢𝙚𝙙𝙖𝙙 𝙥𝙧𝙤𝙛𝙚𝙨𝙞𝙤𝙣𝙖𝙡?

La diferencia radica en el ᴏʀɪɢᴇɴ de la enfermedad. 𝘓𝘢𝘴 𝘦𝘯𝘧𝘦𝘳𝘮𝘦𝘥𝘢𝘥𝘦𝘴 𝘱𝘳𝘰𝘧𝘦𝘴𝘪𝘰𝘯𝘢𝘭𝘦𝘴 𝘵𝘪𝘦𝘯𝘦𝘯 𝘴𝘶 𝘰𝘳𝘪𝘨𝘦𝘯 𝘦𝘯 𝘦𝘭 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘰, 𝘺𝘢 𝘴𝘦𝘢 𝘱𝘰𝘳 𝘦𝘭 𝘵𝘪𝘱𝘰 𝘥𝘦 𝘵𝘢𝘳𝘦𝘢𝘴 𝘦𝘧𝘦𝘤𝘵𝘶𝘢𝘥𝘢𝘴 𝘱𝘰𝘳 𝘦𝘭 𝘵𝘳𝘢𝘣𝘢𝘫𝘢𝘥𝘰𝘳 𝘰 𝘣𝘪𝘦𝘯 𝘱𝘰𝘳 𝘦𝘭 𝘢𝘮𝘣𝘪𝘦𝘯𝘵𝘦 𝘦𝘯 𝘦𝘭 𝘤𝘶𝘢𝘭 𝘴𝘦 𝘥𝘦𝘴𝘢𝘳𝘳𝘰𝘭𝘭𝘢𝘯 𝘭𝘢 𝘮𝘪𝘴𝘮𝘢.
La enfermedad profesional generalmente se va presentando de forma paulatina, es decir, suele no manifestarse hasta que se revelan los síntomas graves o irreversibles; por el contrario, ʟᴏꜱ ᴀᴄᴄɪᴅᴇɴᴛᴇꜱ ᴅᴇ ᴛʀᴀʙᴀᴊᴏ ꜱᴏɴ ʜᴇᴄʜᴏꜱ ꜱÚʙɪᴛᴏꜱ ʏ ᴇɴ ᴏᴄᴀꜱɪᴏɴᴇꜱ ᴠɪᴏʟᴇɴᴛᴏꜱ.

¿𝙌𝙪é 𝙧𝙚𝙦𝙪𝙞𝙨𝙞𝙩𝙤𝙨 𝙩𝙞𝙚𝙣𝙚 𝙦𝙪𝙚 𝙩𝙚𝙣𝙚𝙧 𝙪𝙣𝙖 𝙚𝙣𝙛𝙚𝙧𝙢𝙚𝙙𝙖𝙙 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙨𝙚𝙧 𝙘𝙖𝙩𝙖𝙡𝙤𝙜𝙖𝙙𝙖 𝙘𝙤𝙢𝙤 𝙥𝙧𝙤𝙛𝙚𝙨𝙞𝙤𝙣𝙖𝙡?
✅𝐀𝐠𝐞𝐧𝐭𝐞: debe existir un agente causal en el ambiente o especiales condiciones de trabajo, potencialmente lesivos para la salud. Pueden ser físicos, químicos, biológicos o generadores de sobrecarga física para el trabajador expuesto.
✅𝐄𝐱𝐩𝐨𝐬𝐢𝐜𝐢ó𝐧: debe existir contacto entre el trabajador y el agente o particular condición de trabajo. Esa exposición debe ser suficiente en términos cuantitativos y cualitativos.-
✅𝐄𝐧𝐟𝐞𝐫𝐦𝐞𝐝𝐚𝐝: debe existir una enfermedad o un daño al organismo claramente delimitados en sus aspectos clínicos, de laboratorio, de estudios por imágenes, terapéuticos y anatomopatológicos que provenga de la exposición del trabajador a los agentes o condiciones de exposición.-
✅𝐍𝐞𝐱𝐨 𝐝𝐞 𝐜𝐚𝐮𝐬𝐚𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝: debe demostrarse que existe un vínculo inexcusable entre la enfermedad y la presencia en el trabajo de los agentes o condiciones delineados precedentemente.

¿𝙀𝙓𝙄𝙎𝙏𝙀 𝙐𝙉𝘼 𝙇𝙄𝙎𝙏𝘼 𝘿𝙀 𝙀𝙉𝙁𝙀𝙍𝙈𝙀𝘿𝘼𝘿𝙀𝙎 𝘾𝘼𝙏𝘼𝙇𝙊𝙂𝘼𝘿𝘼𝙎 𝘾𝙊𝙈𝙊 𝙋𝙍𝙊𝙁𝙀𝙎𝙄𝙊𝙉𝘼𝙇𝙀𝙎?
Si, existe un listado de las mismas, en donde se identifican cuadros clínicos, exposición y actividades en las que suelen producirse estas enfermedades. ꜱɪ ʟᴀ ᴇɴꜰᴇʀᴍᴇᴅᴀᴅ ɴᴏ ꜱᴇ ᴇɴᴄᴜᴇɴᴛʀᴀ ᴇɴ ᴇʟ ʟɪꜱᴛᴀᴅᴏ y se sospecha que es producida por el trabajo, hay que realizar una denuncia a la Aseguradora de Riesgos del Trabajo y esta lo tratará.
En caso de que la rechace por considerar que la enfermedad no tiene su origen en el trabajo, se debe iniciar un procedimiento ante la comisión medica correspondiente (SRT) a fin de su reconocimiento, y/o acudir a la instancia judicial.-

¿𝙀𝙡 𝙡𝙞𝙨𝙩𝙖𝙙𝙤 𝙚𝙨 𝙛𝙞𝙟𝙤?
Debido a que las condiciones laborales y los agentes nocivos constituyen variables que se van modificando conforme evolucionan las circunstancias del mundo laboral, existe un comité consultivo permanente que analiza si una nueva enfermedad amerita o no su incorporación al listado.

𝘾𝙤𝙣𝙨𝙚𝙘𝙪𝙚𝙣𝙘𝙞𝙖𝙨 𝙡𝙚𝙜𝙖𝙡𝙚𝙨 𝙙𝙚 𝙡𝙖𝙨 𝙚𝙣𝙛𝙚𝙧𝙢𝙚𝙙𝙖𝙙𝙚𝙨 𝙥𝙧𝙤𝙛𝙚𝙨𝙞𝙤𝙣𝙖𝙡𝙚𝙨
Una enfermedad profesional genera derechos y obligaciones, para los trabajadores, para los empleadores y para las ART.
Los empleadores deben cumplir con las medidas de seguridad e higiene requeridas para su actividad, a fin de minimizar cualquier factor de riesgo.
Las ART deben controlar y asesorar a los empleadores en el cumplimiento de estas medidas. Y en el caso de que se determine la existencia de una enfermedad profesional, deben otorgar las prestaciones en especie y dinerarias correspondientes.
El trabajador tiene derecho a reclamar el efectivo cumplimiento de las medidas de seguridad e higiene, y cobrar una indemnización de la ART o patrón autoasegurado ante una enfermedad profesional.

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04/08/2022

El 𝙍𝙚𝙘𝙤𝙣𝙤𝙘𝙞𝙢𝙞𝙚𝙣𝙩𝙤 𝙙𝙚 𝙖𝙥𝙤𝙧𝙩𝙚𝙨 𝙥𝙤𝙧 𝙩𝙖𝙧𝙚𝙖𝙨 𝙙𝙚 𝙘𝙪𝙞𝙙𝙖𝙙𝙤 reconoce el tiempo que las mujeres destinaron y destinan a la crianza de sus hijas e hijos.

𝘓𝘦 𝘤𝘰𝘳𝘳𝘦𝘴𝘱𝘰𝘯𝘥𝘦 𝘢 𝘮𝘶𝘫𝘦𝘳𝘦𝘴 𝘦𝘯 𝘦𝘥𝘢𝘥 𝘥𝘦 𝘫𝘶𝘣𝘪𝘭𝘢𝘳𝘴𝘦 (60 𝘢ñ𝘰𝘴 𝘰 𝘮á𝘴) 𝘤𝘰𝘯 𝘩𝘪𝘫𝘢𝘴 𝘺/𝘰 𝘩𝘪𝘫𝘰𝘴, 𝘲𝘶𝘦 𝘯𝘰 𝘤𝘶𝘦𝘯𝘵𝘦𝘯 𝘤𝘰𝘯 𝘭𝘰𝘴 𝘢ñ𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘢𝘱𝘰𝘳𝘵𝘦𝘴 𝘯𝘦𝘤𝘦𝘴𝘢𝘳𝘪𝘰𝘴.

En el reconocimiento de aportes por tareas de cuidado se computa:

📌𝟭 𝗮ñ𝗼 𝗱𝗲 𝗮𝗽𝗼𝗿𝘁𝗲𝘀 𝗽𝗼𝗿 𝗵𝗶𝗷𝗮/𝗼.
📌𝟮 𝗮ñ𝗼𝘀 𝗱𝗲 𝗮𝗽𝗼𝗿𝘁𝗲𝘀 𝗽𝗼𝗿 𝗵𝗶𝗷𝗮/𝗼 𝗮𝗱𝗼𝗽𝘁𝗮𝗱𝗮/𝗼.
📌De forma adicional: 𝟭 𝗮ñ𝗼 𝗽𝗼𝗿 𝗵𝗶𝗷𝗮/𝗼 𝗰𝗼𝗻 𝗱𝗶𝘀𝗰𝗮𝗽𝗮𝗰𝗶𝗱𝗮𝗱 𝘆 𝟮 𝗮ñ𝗼𝘀 𝗲𝗻 𝗰𝗮𝘀𝗼 𝗱𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝗵𝗮𝘆𝗮𝘀 𝘀𝗶𝗱𝗼 𝗯𝗲𝗻𝗲𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗿𝗶𝗮/𝗼 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗔𝘀𝗶𝗴𝗻𝗮𝗰𝗶ó𝗻 𝗨𝗻𝗶𝘃𝗲𝗿𝘀𝗮𝗹 𝗽𝗼𝗿 𝗛𝗶𝗷𝗮/𝗼 𝗽𝗼𝗿 𝗮𝗹 𝗺𝗲𝗻𝗼𝘀 𝟭𝟮 𝗺𝗲𝘀𝗲𝘀.

Además, se reconocen los plazos de 𝗹𝗶𝗰𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮 𝗽𝗼𝗿 𝗺𝗮𝘁𝗲𝗿𝗻𝗶𝗱𝗮𝗱 𝘆 𝗱𝗲 𝗲𝘅𝗰𝗲𝗱𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮 𝗱𝗲 𝗺𝗮𝘁𝗲𝗿𝗻𝗶𝗱𝗮𝗱 a las mujeres que hayan hecho uso de estos períodos al momento del nacimiento de sus hijos o hijas.

Solicitá un 𝘁𝘂𝗿𝗻𝗼 𝗽𝗮𝗿𝗮 “𝗔𝘀𝗲𝘀𝗼𝗿𝗮𝗺𝗶𝗲𝗻𝘁𝗼 𝗽𝗼𝗿 𝘁𝗮𝗿𝗲𝗮𝘀 𝗱𝗲 𝗰𝘂𝗶𝗱𝗮𝗱𝗼” en la web para ser atendida en una oficina de ANSES.

Es muy importante que lleves la siguiente 𝒅𝒐𝒄𝒖𝒎𝒆𝒏𝒕𝒂𝒄𝒊ó𝒏:
✅DNI de la madre
✅Partidas de nacimiento de tus hijas o hijos
✅Si tenés hijas e hijos con discapacidad, es necesario que lleves el Certificado de Discapacidad (CUD)
✅Si tus hijas e hijos son adoptados, es necesario presentar la sentencia de adopción.-

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07/06/2022

𝙅𝙪𝙣𝙞𝙤: 𝙚𝙡 𝙢𝙚𝙨 𝙙𝙚𝙡 𝘼𝙂𝙐𝙄𝙉𝘼𝙇𝘿𝙊

El aguinaldo o SAC es un 𝐒𝐔𝐄𝐋𝐃𝐎 𝐀𝐍𝐔𝐀𝐋 𝐂𝐎𝐌𝐏𝐋𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓𝐀𝐑𝐈𝐎, estipulado por ley que devengan los trabajadores en relación de dependencia, los jubilados y los pensionados.

El SAC que se paga en 2 𝙘𝙪𝙤𝙩𝙖𝙨 𝙨𝙚𝙢𝙚𝙨𝙩𝙧𝙖𝙡𝙚𝙨:
- El 30 de Junio (50%)📌
- El 18 de diciembre (50%)📌

¿𝗖ó𝗺𝗼 𝘀𝗲 𝗰𝗮𝗹𝗰𝘂𝗹𝗮?
Es el 50% de la mayor remuneración mensual devengada (sueldo básico, horas extra, y otros rubros remunerativos) dentro de los dos semestres del año que culminan en junio y diciembre. ✅

Si el periodo trabajado es menor a 6 meses, se calcula de manera proporcional a los días efectivamente trabajados. ✅

𝘊𝘶𝘢𝘭𝘲𝘶𝘪𝘦𝘳 𝘥𝘶𝘥𝘢, 𝘥𝘦𝘫𝘢𝘯𝘰𝘴 𝘵𝘶 𝘤𝘰𝘮𝘦𝘯𝘵𝘢𝘳𝘪𝘰.

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01/06/2022

𝙋𝙪𝙗𝙡𝙞𝙘𝙞𝙙𝙖𝙙 𝙚𝙣𝙜𝙖ñ𝙤𝙨𝙖

El 30, 31 de mayo y 1 de junio, se realizó una nueva edición del ʜᴏᴛ ꜱᴀʟᴇ🔥. Esta feria de descuentos online, podría esconder entre sus ofertas, varios casos de 𝙥𝙪𝙗𝙡𝙞𝙘𝙞𝙙𝙖𝙙 𝙚𝙣𝙜𝙖ñ𝙤𝙨𝙖. En ᴇꜱᴛᴜᴅɪᴏ ᴅᴀɢᴏ te enseñamos a distinguirlas.

📌Se considera engañosa la publicidad que 𝘪𝘯𝘥𝘶𝘤𝘦 𝘢 𝘦𝘳𝘳𝘰𝘳, 𝘴𝘪𝘭𝘦𝘯𝘤𝘪𝘢 𝘥𝘢𝘵𝘰𝘴 𝘰 𝘢𝘧𝘦𝘤𝘵𝘢 𝘦𝘤𝘰𝘯ó𝘮𝘪𝘤𝘢𝘮𝘦𝘯𝘵𝘦 𝘢 𝘭𝘰𝘴 𝘥𝘦𝘴𝘵𝘪𝘯𝘢𝘵𝘢𝘳𝘪𝘰𝘴, 𝘰 𝘱𝘦𝘳𝘫𝘶𝘥𝘪𝘤𝘢 𝘢 𝘶𝘯 𝘤𝘰𝘮𝘱𝘦𝘵𝘪𝘥𝘰𝘳. Esta práctica publicitaria se encuentra 𝐩𝐫𝐨𝐡𝐢𝐛𝐢𝐝𝐚 por el art. 1101 del Código Civil y Comercial de la Nación, y art. 9 de la Ley de Lealtad Comercial.

Algunos 𝙚𝙟𝙚𝙢𝙥𝙡𝙤𝙨 de publicidad engañosa son las fotografías de los productos que no tienen correlato con la realidad; falta de información en los anuncios, limitaciones en las ofertas anunciadas y el tamaño de la letra muy pequeña utilizada en los anuncios.

Durante el ʜᴏᴛ ꜱᴀʟᴇ🔥, muchos productos indican un precio anterior que, en realidad, es superior al publicado la semana pasada, creando la percepción de que se trata de un descuento mayor al que realmente es, induciendo a error a los consumidores.

¿𝘾ó𝙢𝙤 𝙥𝙤𝙙𝙚𝙢𝙤𝙨 𝙖𝙘𝙘𝙞𝙤𝙣𝙖𝙧?

1) 𝘿𝙀𝙉𝙐𝙉𝘾𝙄𝘼𝙍 ante el Área de Publicidad y Concursos del Ministerio de Desarrollo Productivo describiendo el caso, a fin de que retiren la misma del mercado y se multe a la empresa. ✅

2)Si sos consumidor final y tenés un problema con algún producto o servicio, podés presentar tu reclamo ante el 𝐂𝐎𝐏𝐑𝐄𝐂 (Sistema de Resolución de Conflictos en las Relaciones de Consumo), servicio gratuito para el consumidor, mediante el cual tendrás una 𝙖𝙪𝙙𝙞𝙚𝙣𝙘𝙞𝙖 𝙘𝙤𝙣𝙘𝙞𝙡𝙞𝙖𝙩𝙤𝙧𝙞𝙖 con el proveedor.✅

3) Acudir a la 𝙟𝙪𝙨𝙩𝙞𝙘𝙞𝙖 a reclamar daños y perjuicios sufridos (en el caso de que exista un daño) más daño punitivo (multa civil a favor del consumidor).- ✅

⚠ 𝙉𝙤 𝙩𝙚 𝙤𝙡𝙫𝙞𝙙𝙚𝙨 que conforme art. 34 de la Ley de defensa del Consumidor, en las compras efectuadas por internet, el consumidor tiene derecho a 𝙧𝙚𝙫𝙤𝙘𝙖𝙧 𝙡𝙖 𝙖𝙘𝙚𝙥𝙩𝙖𝙘𝙞ó𝙣 durante el plazo de DIEZ (10) días corridos contados a partir de la fecha en que se entregue el bien o se celebre el contrato, lo último que ocurra, sin responsabilidad alguna.
𝘓𝘰𝘴 𝘨𝘢𝘴𝘵𝘰𝘴 𝘥𝘦 𝘥𝘦𝘷𝘰𝘭𝘶𝘤𝘪ó𝘯 𝘤𝘰𝘳𝘳𝘦𝘯 𝘢 𝘤𝘢𝘳𝘨𝘰 𝘥𝘦𝘭 𝘷𝘦𝘯𝘥𝘦𝘥𝘰𝘳, 𝘦𝘭 𝘤𝘰𝘮𝘱𝘳𝘢𝘥𝘰𝘳 𝘴ó𝘭𝘰 𝘦𝘴𝘵á 𝘰𝘣𝘭𝘪𝘨𝘢𝘥𝘰 𝘢 𝘱𝘰𝘯𝘦𝘳 𝘦𝘭 𝘣𝘪𝘦𝘯 𝘢 𝘴𝘶 𝘥𝘪𝘴𝘱𝘰𝘴𝘪𝘤𝘪ó𝘯.

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24/05/2022

¿𝐐𝐮𝐢é𝐧 𝐬𝐞 𝐪𝐮𝐞𝐝𝐚 𝐯𝐢𝐯𝐢𝐞𝐧𝐝𝐨 𝐞𝐧 𝐥𝐚 𝐜𝐚𝐬𝐚 𝐞𝐧 𝐮𝐧 𝐝𝐢𝐯𝐨𝐫𝐜𝐢𝐨 𝐜𝐨𝐧 𝐡𝐢𝐣𝐨𝐬 𝐞𝐧 𝐜𝐨𝐦ú𝐧?

Uno de los cónyuges puede pedir la 𝐚𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐜𝐢ó𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐯𝐢𝐯𝐢𝐞𝐧𝐝𝐚 𝐟𝐚𝐦𝐢𝐥𝐢𝐚𝐫 , sea el inmueble propio de cualquiera de los cónyuges o ganancial.

El juez será quien determinará su procedencia, el plazo de duración y efectos del derecho sobre la base de las siguientes 𝐩𝐚𝐮𝐭𝐚𝐬, entre otras:
a) la persona a quien se atribuye el cuidado de los hijos; ✅
b) la persona que está en situación económica más desventajosa para proveerse de una vivienda por sus propios medios; ✅
c) el estado de salud y edad de los cónyuges; ✅
d) los intereses de otras personas que integran el grupo familiar.✅

¿𝗖𝘂á𝗹𝗲𝘀 𝘀𝗼𝗻 𝘀𝘂𝘀 𝗲𝗳𝗲𝗰𝘁𝗼𝘀?

A petición de parte interesada, el juez puede establecer:
- una 𝐫𝐞𝐧𝐭𝐚 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐞𝐧𝐬𝐚𝐭𝐨𝐫𝐢𝐚 por el uso del inmueble a favor del cónyuge a quien no se atribuye la vivienda;
-que el inmueble 𝐧𝐨 𝐬𝐞𝐚 𝐞𝐧𝐚𝐣𝐞𝐧𝐚𝐝𝐨 𝐬𝐢𝐧 𝐞𝐥 𝐚𝐜𝐮𝐞𝐫𝐝𝐨 𝐞𝐱𝐩𝐫𝐞𝐬𝐨 𝐝𝐞 𝐚𝐦𝐛𝐨𝐬;
- que el inmueble ganancial o propio en condominio de los cónyuges no sea partido ni liquidado.
𝘓𝘢 𝘥𝘦𝘤𝘪𝘴𝘪ó𝘯 𝘱𝘳𝘰𝘥𝘶𝘤𝘦 𝘦𝘧𝘦𝘤𝘵𝘰𝘴 𝘧𝘳𝘦𝘯𝘵𝘦 𝘢 𝘵𝘦𝘳𝘤𝘦𝘳𝘰𝘴 𝘢 𝘱𝘢𝘳𝘵𝘪𝘳 𝘥𝘦 𝘴𝘶 𝘪𝘯𝘴𝘤𝘳𝘪𝘱𝘤𝘪ó𝘯 𝘳𝘦𝘨𝘪𝘴𝘵𝘳𝘢𝘭.

Si se trata de un inmueble alquilado, 𝙚𝙡 𝙘ó𝙣𝙮𝙪𝙜𝙚 𝙣𝙤 𝙡𝙤𝙘𝙖𝙩𝙖𝙧𝙞𝙤 𝙩𝙞𝙚𝙣𝙚 𝙙𝙚𝙧𝙚𝙘𝙝𝙤 𝙖 𝙘𝙤𝙣𝙩𝙞𝙣𝙪𝙖𝙧 𝙚𝙣 𝙡𝙖 𝙡𝙤𝙘𝙖𝙘𝙞ó𝙣 𝙝𝙖𝙨𝙩𝙖 𝙚𝙡 𝙫𝙚𝙣𝙘𝙞𝙢𝙞𝙚𝙣𝙩𝙤 𝙙𝙚𝙡 𝙘𝙤𝙣𝙩𝙧𝙖𝙩𝙤 , manteniéndose el obligado al pago y las garantías que primitivamente se constituyeron en el contrato.

¿𝗖𝘂á𝗻𝗱𝗼 𝘀𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗰𝗲 𝘀𝘂 𝗰𝗲𝘀𝗲?
a) por cumplimiento del plazo fijado por el juez; ✅
b) por cambio de las circunstancias que se tuvieron en cuenta para su fijación;✅
c) por las mismas causas de indignidad previstas en materia sucesoria.✅

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09/05/2022

¿𝗣𝘂𝗲𝗱𝗲 𝘂𝗻𝗮 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮 𝗱𝗶𝘀𝗽𝗼𝗻𝗲𝗿 𝘃á𝗹𝗶𝗱𝗮 𝘆 𝗹𝗶𝗯𝗿𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗱𝗲 𝘀𝘂𝘀 𝗯𝗶𝗲𝗻𝗲𝘀?
¿𝗦𝗮𝗯𝗲𝘀 𝗾𝘂𝗲 𝗲𝘀 𝗹𝗮 𝗹𝗲𝗴í𝘁𝗶𝗺𝗮?

Cuando una persona muere dejando 𝒉𝒆𝒓𝒆𝒅𝒆𝒓𝒐𝒔 𝒇𝒐𝒓𝒛𝒐𝒔𝒐𝒔 (descendientes, ascendientes o cónyuge); la ley les reserva a estos herederos una porción de la herencia, llamada 𝑳𝑬𝑮𝑰𝑻𝑰𝑴𝑨, de la cual no pueden ser privados por testamento ni por actos de disposición entre vivos a título gratuito.

Los herederos tienen posibilidad de accionar judicialmente contra cualquier acto de disposición que afecte su legítima y de esta manera corregir eventuales desviaciones del reparto equitativo de la herencia.

𝑺𝒐𝒃𝒓𝒆 𝒍𝒂 𝒑𝒐𝒓𝒄𝒊ó𝒏 𝒓𝒆𝒔𝒕𝒂𝒏𝒕𝒆, 𝒔𝒆 𝒑𝒖𝒆𝒅𝒆 𝒅𝒊𝒔𝒑𝒐𝒏𝒆𝒓 𝒍𝒊𝒃𝒓𝒆𝒎𝒆𝒏𝒕𝒆.

¿𝐂𝐮á𝐥 𝐞𝐬 𝐞𝐥 𝐩𝐨𝐫𝐜𝐞𝐧𝐭𝐚𝐣𝐞 𝐪𝐮𝐞 𝐧𝐨 𝐬𝐞 𝐩𝐮𝐞𝐝𝐞 𝐚𝐟𝐞𝐜𝐭𝐚𝐫 – 𝐋𝐞𝐠𝐢𝐭𝐢𝐦𝐚-?
Si hay descendiente: 2/3
Si no hay descendientes, pero hay ascendientes: 1/2
Cónyuge: 1/2

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