Estudio Jurídico Castro & Asoc

11/09/2024

Buenas noches a todos!
Les informamos que en el estudio abordamos los siguientes temas:
• Divorcios
• División de bienes
• Cuota alimentaria
• Sucesiones
• Contratos de alquiler
• Reclamo por trabajo no registrado
• Reclamos por falta de pago del salario del Convenio Colectivo
• Reclamos de indemnización por despido
• Indemnización por Accidentes de Trabajo y/o enfermedades Profesionales.
• Reclamo por maltrato laboral
Estamos a disposición ante las consultas que puedan llegar a surgir sobre estos temas.
Cel: 11-25288831

09/09/2024

¿Tenes que tramitar la sucesión? El momento es ahora, te asesoramos sin vueltas!

26/08/2024

12/03/2024

Texto Divorcios

Hoy existen 2 tipos de divorcio ⚖️

Divorcio Bilateral 📌

Divorcio Unilateral 📌

La diferencia fundamental es que en el Bilateral ambos cónyuges están de acuerdo en avanzar con el trámite, las ventajas de esta opción son las siguientes:

-Menor duración ✅
-Menor conflicto ✅
-Mayor previsibilidad ✅

En cambio, el divorcio unilateral, puede ser iniciado por un solo cónyuge, y con su sola voluntad obtener la sentencia de divorcio.

La diferencia es que tiene una demora mayor, debido a que se debe notificar en el domicilio del otro cónyuge el inicio del juicio de divorcio
Sin embargo, tiene las siguientes ventajas:

-Más económico ✅
-Más formas de pago ✅
-Misma validez legal que el bilateral ✅

Nuestro trabajo se desempeña en los tribunales de CABA y Provincia de Buenos Aires.

En caso de que los cónyuges tengan hijos menores de 18 años se debe presentar una propuesta que contenga los siguientes puntos 📄🙅‍♂️🙅‍♀️👩‍👦

Cuota alimentaria 📌
Cuidado personal (tenencia) 📌
Visitas 📌

Requisitos:

Documentación para iniciar:
Partida de Matrimonio 📌
DNI 📌
Partida de nacimiento (hijos menores de 18 años)

Información para iniciar:

Domicilio en CABA o GBA📌
Fecha de separación 📌
Propuesta de acuerdo (hijos menores) 📌

Si tenes alguna duda o consulta, escribirnos para agendar una consulta virtual.

Castro & Asoc ⚖️

11/03/2024

Indemnización por accidente de Trabajo ⚖️

Si la ART te dio el alta, pero aún continúas con molestias o dolores, es posible que padezcas una incapacidad laboral, y eso te da derecho a reclamar una indemnización.

En qué casos corresponde que la ART te compense con una indemnización:

Accidente ocurrido en tu puesto de trabajo 📌
Accidente ocurrido en el trayecto de ida y vuelta a tu trabajo (in itinere) 📌
Enfermedad Profesional producida por tu trabajo. 📌

Procedimiento

Se debe iniciar el reclamo ante la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, donde el trabajador será citado para la revisión médica.

Muchas veces ocurre que en esa revisión no detectan ningún problema de salud, entonces, corresponderá iniciar el reclamo en la justicia laboral para que el trabajador sea evaluado por un médico legista, especialista en accidentes de trabajo.

Requisitos:

Alta médica otorgada por la ART ✅
DNI ✅
Estudios Médicos de tu Obra Social (optativo) ✅
Clave de AFIP ✅ (optativo)

Si tenes alguna duda o consulta, escribirnos para agendar una consulta virtual.

Castro & Asoc ⚖️

11/03/2024

Existen 2 tipos de sucesiones: 📝⚖️

Con Testamento📌
Sin Testamento📌

En ambas, es necesario iniciar el proceso judicial de la sucesión, en el cual se declaran los herederos de la persona que falleció, y luego, esto permite que los herederos reciban efectivamente y a su nombre la herencia.

Puede ser iniciado por:
Un hijo/a📌
Cónyuge/viudo/a📌

No es necesario que todos estén de acuerdo para iniciar el trámite.

Pero para culminar el trámite, deben estar presentes en el juicio todos los familiares del fallecido con vocación hereditaria.

Contáctanos para enterarte qué documentación se necesita para iniciar, y el plazo estimado de la duración del trámite.

29/02/2024

Divorcio en Argentina 🇦🇷, desde España🇪🇸 ⚖️

100% digital📌

La ley argentina permite que dos personas puedan divorciarse si el último domicilio de convivencia se encontraba en la Argentina.
Tambien si el esposo/esposa demandado se encuentra en dicho país.

Contactanos para coordinar una videollamada y recibir más información de los detalles y los costos del trámite⚖️ 🇦🇷🇪🇸

26/02/2024

Si te despidieron sin causa, o por una causa injustificada, te corresponde una indemnización.
Contáctanos para recibir más información!

27/12/2023

Si te despidieron sin motivo, te corresponde una indemnización.
Contáctanos para más información