Alfredo A. Bernabei abogados

Alfredo A. Bernabei abogados Abogado Derecho Previsional Bahía Blanca. Jubilaciones, cálculos y reajuste de haberes.

Jubilaciones/ Pensiones/ Reajuste de Haberes/ CÁLCULOS/ Amparos / Ganancias/ ART / Consumidor/

29/04/2026

Terminé el juicio…¿ y…?

Primero, entendé el contexto real:

📊 En Argentina, el sistema previsional está colapsado.
👉 Según la Corte Suprema de Justicia de la Nación:

* El 75 % de las causas son por reajustes jubilatorios
* En 2025 ingresaron más de 58.000 expedientes
* Y el 72% fueron previsionales

Esto no es un detalle:
👉 significa que millones están en la misma situación que vos.

⚖️ SEGUNDO PUNTO CLAVE

No todas las jurisdicciones funcionan igual.

📍 No es lo mismo Capital Federal que el interior.
Cada juzgado tiene:

* Distintos tiempos
* Distintos criterios
* Distinta saturación

👉 Aunque no debería ser así… pasa.

En la ejecución…

❌ NO se cobra una sentencia
✅ Se cobra una liquidación firme

¿Qué implica esto?

✔️ Ganar el juicio es solo el primer paso
✔️ Después hay que calcular cuánto te deben
✔️ Esa cuenta puede ser impugnada
✔️ Puede discutirse meses (o años)
✔️ Recién cuando queda firme… empieza el cobro

Y ahí aparece ANSES
👉 que muchas veces demora, objeta o dilata

🚫 MITO VS REALIDAD

❌ “En Buenos Aires cobrás enseguida”
❌ “Terminó el juicio, ya está”

✅ La realidad:
👉 el proceso sigue después de la sentencia

👉 “Ganar el juicio no es cobrar.
Cobrar es ganar la liquidación… y lograr que el sistema la pague.”

29/04/2026

¿Fuiste autónomo y tenés deuda? ⚠️

Entonces la moratoria NO es para vos (al menos, no como pensás).”

👉 Este es uno de los errores más comunes en materia previsional.

Si estuviste inscripto como autónomo, el sistema ya te reconoce como aportante.
Y eso cambia todo.

📌 ¿Qué significa?
Que NO podés usar el PLAN de PAGO de DEUDA para “comprar” esos años como si nunca hubieran existido.

Porque para la ley:
👉 No sos alguien que no aportó
👉 Sos alguien que debía aportar y no lo hizo

⚠️ Entonces… ¿estás afuera del sistema?
No. Pero las reglas son otras.

Tenés 3 caminos posibles:

1️⃣ Regularizar la deuda con ARCA
👉 Pago o plan → convierte esos períodos en aportes válidos

2️⃣ Revisar períodos ANTES de la inscripción
👉 Esos sí podrían entrar en moratoria

3️⃣ Buscar aportes “ocultos”
👉 Monotributo o relación de dependencia no computada



🧠 CLAVE EL PLAN DE PAGO es para quien NO aportó…….. No para quien no pagó lo que debía.

29/04/2026

¿Me jubilé… puedo volver a trabajar sin perder la jubilación?

La respuesta no es automática: depende del tipo de jubilación y del régimen por el que cobrás.

En ANSES, como regla general, sí podés volver a trabajar y seguir cobrando la jubilación, incluso en relación de dependencia.

Pero ojo:
👉 tenés que declarar el reingreso a la actividad.
👉 los nuevos aportes no mejoran tu haber jubilatorio.
👉 hay incompatibilidades: invalidez, regímenes especiales, tareas insalubres o ciertos empleos públicos.

Y en Provincia de Buenos Aires, con IPS, la lógica puede ser más restrictiva: en general, trabajar en relación de dependencia y cobrar la jubilación no siempre es compatible.

📌 Dato clave: si seguís trabajando después de jubilarte, la relación laboral se considera nueva. No conservás la antigüedad anterior para una futura indemnización.

Conclusión:
No hay una sola respuesta. En Argentina, trabajar y jubilarse puede ser compatible… o puede hacerte perder el beneficio.
Antes de tomar una decisión, hay que mirar el caso concreto.

22/04/2026

Hoy existe UNA sola ley de moratoria vigente para quienes ya llegaron a los 60 años.
Y esa ley tiene un límite muy claro:

👉 Solo te permite comprar aportes desde los 18 años hasta 1993.

Hagamos números:
Si hoy tenés 60 años (naciste en 1966),
👉 empezaste a poder aportar en 1984
👉 y solo podés regularizar hasta 1993

⚠️ Eso te da apenas 9 años posibles de compra.

¿Y el resto?

✔️ Si tenés hijos, suma algo.
✔️ Pero lo CLAVE es otra cosa:
👉 Necesitás aportes reales después de 1993
👉 lo que se llaman aportes contemporáneos

🚨 Si no los tenés…
👉 quedás afuera del sistema.

22/04/2026

Tenés PAMI y otra obra social al mismo tiempo? ⚠️ Cuidado… porque podrías no tener NINGUNA cuando la necesites.”

¿Dos obras sociales para una misma persona?

Parece un beneficio… pero no lo es.

Cuando te jubilás, podés quedar en PAMI como titular,
y al mismo tiempo figurar como adherente en la obra social de tu cónyuge.

👉 En los papeles, estás en las dos.
👉 En la práctica… no tenés cobertura plena en ninguna.

📌 El sistema de salud argentino NO permite doble cobertura activa real.
No podés usar una para algunas cosas y otra para otras.

Lo que existe es una superposición administrativa, que podés ver en el CODEM de ANSES.

⚠️ ¿El problema?
Aparece cuando realmente necesitás atención:

• Te rechazan prestaciones
• Te derivan de una a otra
• O quedás en un limbo donde nadie responde

💡 Entonces… ¿está bien?

✔️ No es ilegal
❗ Pero tampoco es correcto sostenerlo en el tiempo

📌 Tenés que decidir:

👉 O te quedás con PAMI
👉 O ejercés el derecho de opción y derivás aportes a otra obra social

🎯 Error común:
“Como nadie me dijo nada… está todo bien”
En salud, eso se paga caro…
y siempre en el peor momento.

22/04/2026

COBRÁS MENOS… Y AUN ASÍ TE AUMENTAN MENOS.
Sí: hoy el sistema previsional castiga al que está abajo.

Te dicen que hubo aumento.
Pero cuando mirás el recibo, la realidad es otra.

Porque el problema no es solo cuánto sube la jubilación.
El problema es cómo funciona el bono.

Hoy el bono no es parte real del haber.
Es un subsidio condicionado: depende de cuánto cobrás en total.

¿Y qué genera eso?
Que una persona que cobra dos beneficios, aunque sean bajos, muchas veces queda afuera del bono por superar un límite.

Entonces aparece la distorsión:

Hay una jubilación mínima sin bono
y otra mínima con bono.

Y no evolucionan igual.

En mayo, la mínima sin bono sube por movilidad 3,38%.
Pero la mínima con bono, en los hechos, sube menos: 2,85%.

O sea:
el que menos cobra, aumenta menos.

Y cuando mirás el acumulado, se nota todavía más:
mientras la inflación va por un lado,
la jubilación va por atrás,
y la que depende del bono va todavía peor.

Esto rompe la lógica del sistema.
Porque el haber debería ser uno, claro y proporcional.
No una escala deformada por un bono congelado que castiga al más vulnerable y deja afuera a muchos por apenas pasar un tope.

No ordena el sistema. Lo distorsiona.

15/04/2026

👉 “¿Te aumentan la jubilación… o te la descuentan?”

No todos los descuentos en la jubilación son iguales.

Hay algunos que se aplican sí o sí:
✔️ PAMI (3%)
✔️ Ganancias (solo en casos muy altos)

Pero hay otros que solo pueden descontarse si vos lo autorizaste:
⚠️ créditos
⚠️ seguros
⚠️ mutuales
⚠️ servicios

Y después están los más graves:
❌ descuentos que NO deberían estar

Si no firmaste nada…
👉 no te lo pueden descontar.

Y hay un límite clave:
📌 nadie puede dejarte cobrando por debajo del haber mínimo.

Porque el problema no es solo el aumento…
es todo lo que te sacan antes de que lo cobres.

15/04/2026

TE JUBILÁS… ¿Y PERDÉS TU OBRA SOCIAL?”
👉 No. Pero si no hacés nada… la perdés igual.

Te estás por jubilar…
y te dicen: “pasás automáticamente a PAMI”.

❌ Error.

Nadie te obliga.
El problema es otro: si no elegís, el sistema elige por vos.

Cuando te jubilás, tenés 3 opciones reales:

✔️ Seguir con tu obra social
✔️ Cambiar a otra que acepte jubilados
✔️ Pasarte a PAMI (solo si vos querés)

👉 Se llama derecho de libre elección.

Pero acá está el punto clave:

⚠️ Mucha gente termina en PAMI
no porque quiso…
sino porque no hizo el trámite a tiempo.

📌 ¿Querés mantener tu obra social?

Hacé esto:

✔️ Pedí la derivación de aportes
✔️ Avisá que querés continuar
✔️ Movete rápido

👉 Porque después… volver atrás puede ser muy difícil.



La jubilación no te hace perder derechos.
Pero no ejercerlos… sí.

Y en salud,
eso no es un detalle.

15/04/2026

La inflación de marzo fue 3,4%.

Te lo van a vender como estabilidad.
Pero para el jubilado… es pérdida.

Porque en Argentina la inflación no se compensa:
se acumula.

Cada cambio de fórmula tiene el mismo resultado:
el costo no lo paga el que decide…
lo paga el que cobra.

📉 En un solo mes:
$380.245 → pierde $12.928.

Ahora mirá el cuadro completo:

— Dos gobiernos
— Dos modelos
— Mismo resultado

El jubilado siempre pierde.
Y el que depende del bono… pierde más.

💣 Si el haber mínimo hubiera seguido la inflación:
hoy debería superar los $540.000.

No es así.

Y no es casualidad.

Mientras la inflación sea estructural,
cualquier ajuste que no la supere
es transferencia de ingresos.

No es atraso.
No es error.

Es licuación.

10/04/2026

La SOLIDARIDAD tiene dos caras de la misma moneda:

👉 nadie puede cobrar menos de $380.319
👉 y nadie puede cobrar más de $2.559.188

Ese es el esquema.

Ahora… el problema aparece en el extremo superior.

Porque no importa si aportaste 35, 40 o 42 años.
Si tu haber supera ese monto… el sistema lo recorta.

Vamos a un ejemplo concreto:
si tu haber bien calculado da $3.200.000…
ANSES te paga $2.559.188.

La diferencia supera los $600.000 todos los meses.

Entonces la discusión ya no es teórica.
Es numérica.

La Corte lo dijo claramente:
el sistema puede fijar límites…
pero no puede generar una quita sustancial del haber.

Y ahí aparece el criterio del 15%.

Si el recorte supera ese nivel…
ya no estamos hablando solo de solidaridad.

Estamos frente a un problema jurídico.

Por eso sí, se puede reclamar.

Pero no por el tope en sí…
sino por la magnitud del recorte.

08/04/2026

Si tenés 65 años y ya podés jubilarte, hay algo que tenés que entender bien claro:

✔️ Sí, podés jubilarte y seguir trabajando.

Pero…

⚠️ No es la misma relación laboral.

Cuando se otorga la jubilación:
👉 tu etapa laboral anterior se cierra
👉 el empleador puede extinguir el vínculo sin indemnización por antigüedad

Y si seguís trabajando:

🔹 arrancás una relación nueva
🔹 la antigüedad vuelve a cero
🔹 cualquier indemnización futura se calcula solo desde ahí



💣 Ahora lo más importante:

Vas a seguir aportando…
❌ pero esos aportes NO mejoran tu jubilación



🔥 Entonces:

No es lo mismo:
✔️ jubilarte a los 65 por decisión propia
❗ que esperar a los 70 y que decida tu empleador



📌 En ambos casos hay algo en común:
Cuando te jubilás…
tu historia laboral, tal como la conocías, se termina.

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