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27/02/2026
• SI FUISTE DESPEDIDO DE TU TRABAJO, TENES DERECHO A UNA INDEMNIZACIÓN QUE LA LEY ESTABLECE EN VIRTUD DE TU RELACIÓN LAB...
09/09/2020

• SI FUISTE DESPEDIDO DE TU TRABAJO, TENES DERECHO A UNA INDEMNIZACIÓN QUE LA LEY ESTABLECE EN VIRTUD DE TU RELACIÓN LABORAL.

Si recibiste un telegrama de despido por parte de tu empleador también es fundamental que no lo respondas sin antes contactar un abogado/a especialista en derecho laboral y recibir un consejo profesional.

• DOBLE INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO:

Te contamos que SE PRORROGÓ LA DOBLE INDEMNIZACIÓN HASTA FIN DE AÑO. Esta duplicación comprende todos los rubros indemnizatorios originados con motivo de la extinción incausada del contrato de trabajo.

El día 09/06/2020 entró en vigencia el Decreto 528/2020 el cual estableció la emergencia publica en materia ocupacional y prorrogó la doble indemnización hasta fin de año.
Esto quiere decir que si fuiste contratado con anterioridad a diciembre de 2019 y despedido desde diciembre de 2019 y durante este año, tu empleador tiene que abonarte tu indemnización por despido y una indemnización igual a la anterior por obligación de este decreto.

➡️ IMPORTANTE: esto no rige para los trabajadores que fueron contratados luego de diciembre de 2019 y durante todo este año.

Ante cualquier duda, CONSULTANOS!

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¿Puedo solicitar una cuota alimentaria sin reconocimiento paterno?Una de los grandes interrogantes que surgen en torno a...
04/09/2020

¿Puedo solicitar una cuota alimentaria sin reconocimiento paterno?

Una de los grandes interrogantes que surgen en torno a la falta de reconocimiento paterno, es la cuestión alimentaria.

¿Puedo pedir una cuota de alimentos al progenitor si no reconoció legalmente a nuestro hijo?

La obligación alimentaria esta ligada a la responsabilidad parental, y por lo tanto pareciera que para poder reclamar el cumplimiento de una obligación determinada se debería demostrar en primer lugar que ésta existe!

Sin embargo, si bien para iniciar un proceso de fijación de cuota de alimentos se debe iniciar primero un proceso de FILIACIÓN, hay algunas opciones para poder comenzar a percibir una cuota antes de la sentencia en ese juicio:

👉 La primera opción es iniciar un expediente de “ALIMENTOS PROVISORIOS”, donde vamos a tener que ofrecer ciertas pruebas para “convencer” al Juez de que el demandado es el presunto progenitor.

👉 Otra opción, la más recomendable según nuestro criterio, es iniciar el proceso de FILIACIÓN, y peticionar en la misma demanda que el Juez fije una cuota provisoria. Del mismo modo habrá que acreditar sumariamente que él demando podría ser el progenitor del menor en cuestión.

En ambos casos el monto de la cuota que se fijará se basará en los gastos del niño, los que se denuncien y acrediten en la demanda, y si se conoce, el caudal económico del demandado.

Una vez establecida la filiación y con rectificación de la partida se podrá iniciar el correspondiente juicio de alimentos para establecer una cuota definitiva a favor de tu hijo.

Contanos tus dudas.

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¡Bienvenidos a nuestro espacio de comunicación!Somos una familia de juristas que nos caracterizamos por la búsqueda de s...
02/09/2020

¡Bienvenidos a nuestro espacio de comunicación!

Somos una familia de juristas que nos caracterizamos por la búsqueda de soluciones adecuadas a problemas y conflictos jurídicos.

Con más de 30 años de trayectoria profesional, priorizamos brindar respuestas ágiles e integrales.

Brindamos un asesoramiento jurídico integral en las siguientes áreas:

•Derecho de Familia (Divorcios, Alimentos, Régimen Comunicacional -Visitas-, Adopción, Filiación, Cuidado Personal).

•Accidentes de Tránsito

•Derecho Laboral

•Penal

•Sucesiones

•Daños y Perjuicios

•Amparos de Salud


Nuestro trabajo se enmarca en los valores de compromiso, la eficiencia y responsabilidad.

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01/08/2018

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