26/11/2021
4857 Sayılı İş Kanunu Madde 34 “Ücreti ödeme gününden itibaren yirmi gün içinde mücbir bir neden dışında ödenmeyen işçi, iş görme borcunu yerine getirmekten kaçınabilir. " demek suretiyle işçi ücretlerinin zamanında ödenmesini emretmektedir. Görselde yer alan Yargıtay kararında da bu ödemelerin düzenli ve eksiksiz olarak yapılması gerektiğine dikkat çekmektedir.
