Sindicato Hotelaria Turismo Restaurantes e Similares do Sul

Sindicato Hotelaria Turismo Restaurantes e Similares do Sul Somos um Sindicato com 117 anos de História na defesa e interesses dos trabalhadores do sector

Somos um Sindicato cuja história se estende ao longo dos últimos 117 anos. O Sindicato dos Trabalhadores na Indústria de Hotelaria, Turismo, Restauração e Similares do Sul é uma associação sindical que agrupa os trabalhadores nele filiados de todas as categorias e profissões e que exercem a sua atividade nos seguintes sectores ou empresas:

· Indústria de hotelaria

· Turismo

· Restaurantes e sim

ilares

· Cantinas, Refeitórios, Abastecedoras de Aeronaves e Catering

· Fundação INATEL

· Pousadas, Grupo Pestana

· INFTUR - Turismo de Portugal

· Hospitalização Privada e Casas de Saúde

· I.P.S.S.

· Casinos e salas de jogo

· Agências de Viagem

Representa também trabalhadores de outros sectores de actividade, mas que exerçam profissões características daquelas indústrias. O âmbito geográfico de representatividade do Sindicato da Hotelaria do Sul abrange os distritos de: Lisboa, Santarém, Setúbal, Portalegre, Évora e Beja. Somos uma organização sindical de classe filiado na CGTP-IN - Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses – Intersindical Nacional. Somos um Sindicato que é membro fundador e filiado na FESAHT - Federação de Sindicatos de Agricultura, Alimentação, Bebidas, Hotelaria e Turismo de Portugal.

ARRUADA CONTRA O PACOTE LABORAL CONTACTA TRABALHADORES DA RESTAURAÇÃO NA BAIXA DE ALGÉS!Realizou-se esta terça-feira (02...
02/06/2026

ARRUADA CONTRA O PACOTE LABORAL CONTACTA TRABALHADORES DA RESTAURAÇÃO NA BAIXA DE ALGÉS!

Realizou-se esta terça-feira (02/06), vésperas da Greve Geral, uma concentração com arruada na Baixa de Algés, com o objectivo de contactar a população e os trabalhadores dos muitos estabelecimentos de restauração desta localidade e dar expressão pública à mobilização em torno da luta contra o Pacote Laboral.

Dos muitos contactos realizados, ficou a certeza da profunda rejeição que o pacote laboral provoca nos trabalhadores dos restaurantes, pastelarias e cafés. Além da gravidade da proposta governamental, foram denunciados os baixos salários, a falta de condições de trabalho e a precariedade no sector da restauração.

Muitos trabalhadores aproveitaram para transmitir a sua adesão à Greve Geral e solicitaram informações sobre o Sindicato e a legislação laboral.

TRABALHADORES DOS HOTÉIS CONCENTRAM-SE NO HOTEL IBIS DE ALFRAGIDE CONTRA A POLIVALÊNCIA FORÇADA, O ASSÉDIO LABORAL E SIN...
02/06/2026

TRABALHADORES DOS HOTÉIS CONCENTRAM-SE NO HOTEL IBIS DE ALFRAGIDE CONTRA A POLIVALÊNCIA FORÇADA, O ASSÉDIO LABORAL E SINDICAL E CONTRA O PACOTE LABORAL!

Realizou-se hoje uma concentração de trabalhadores dos hotéis junto ao Hotel IBIS de Alfragide, promovida pelo Sindicato de Hotelaria do Sul, em defesa dos direitos dos trabalhadores e contra as sucessivas tentativas de desvalorização das suas condições de trabalho. Os trabalhadores manifestaram a sua firme oposição à polivalência forçada, ao assédio laboral e sindical e à utilização de processos disciplinares como instrumento de pressão sobre dirigentes, delegados sindicais e trabalhadores que exigem o respeito pelos seus direitos.

A concentração reafirmou, ainda, a importância da defesa da negociação e contratação colectiva, do respeito pelo direito constitucional à actividade sindical nos locais de trabalho e da valorização das categorias profissionais de todos os trabalhadores.

Foi igualmente expressa a rejeição do pacote laboral e a determinação em prosseguir a luta por mais salários, mais direitos e melhores condições de trabalho, reforçando a mobilização para a Greve Geral.

Contra o retrocesso laboral!

Pela contratação colectiva!

Pelo respeito dos direitos dos trabalhadores!

Pela derrota do pacote laboral e pela Greve Geral!

GREVE GERAL | 03/JUNHOPorque a SIC mente?Por existir no sector da Hotelaria, Turismo e Restauração a mesma incompreensão...
02/06/2026

GREVE GERAL | 03/JUNHO
Porque a SIC mente?

Por existir no sector da Hotelaria, Turismo e Restauração a mesma incompreensão por parte dos trabalhadores, colocamos este post do Sindicato dos Trabalhadores do Comércio e Serviços em solidariedade e unidade.

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GREVE GERAL | 03/JUNHOMOTIVOS JUSTIFICATIVOS
02/06/2026

GREVE GERAL | 03/JUNHO

MOTIVOS JUSTIFICATIVOS

 #10 GREVE GERAL | 03/JUNHOMOTIVOS JUSTIFICATIVOS 10. NOTA FINALO Pacote Laboral do Governo não é uma modernização:  > é...
02/06/2026

#10 GREVE GERAL | 03/JUNHO
MOTIVOS JUSTIFICATIVOS

10. NOTA FINAL

O Pacote Laboral do Governo não é uma modernização:

> é um ataque frontal aos direitos, salários, tempo de trabalho e condições em que se desenvolve a luta dos trabalhadores.

Cada artigo é pensado para transferir riqueza dos salários para os lucros, flexibilizar e aumentar a exploração, dificultar e impedir a organização e a defesa dos direitos e melhoria das condições de vida e de trabalho.

A Greve Geral de 3 de Junho, com o lema “Derrotar o Pacote Laboral!
Não ao retrocesso! Por mais salário, mais direitos, mais serviços públicos”,
é um momento para derrotar este pacote e forçar uma política ao serviço de quem trabalha.

Uma Greve Geral contra o Pacote Laboral e a política ao serviço do capital.

Uma Greve Geral:
> Pela melhoria das condições de trabalho e de vida!

> Pelo aumento geral e significativo dos salários e pensões!

> Contra o aumento do custo de vida e pelo controle dos preços!

> Pela revogação das normas gravosas da legislação laboral que já hoje tanto prejudicam os trabalhadores!

> Pela retirada do Pacote Laboral!

> Pela defesa e reforço dos serviços públicos e das funções sociais do Estado!
> Por uma vida digna para todos os que trabalham e trabalharam!

> Pela aplicação dos direitos de Abril que a Constituição consagra!

É preciso uma política de desenvolvimento e progresso, que responda aos problemas dos trabalhadores e do país.

E não uma política de retrocesso e exploração como a que o governo do PSD/CDS e os seus aliados do CH e IL defendem.

O nosso compromisso é de resistência e de luta por melhores salários e direitos.

Assim, é importante apelar a todos os trabalhadores para que se mantenham firmes neste combate, e a todas as estruturas sindicais e organizações de trabalhadores para que mantenham a posição, o envolvimento e a convergência na luta pela retirada do Pacote Laboral.

Avançaremos com toda a determinação, reforçando a unidade na acção a partir dos locais de trabalho, para derrotar o Pacote Laboral, valorizar o trabalho e os trabalhadores e por uma sociedade mais justa.

01/06/2026
GRUPO VILA GALÉ HOTÉIS PROMOVE "PLANO DE CONTINGÊNCIA" PARA CONDICIONAR O EXERCÍCIO DO DIREITO À GREVE E CLASSIFICA A GR...
01/06/2026

GRUPO VILA GALÉ HOTÉIS PROMOVE "PLANO DE CONTINGÊNCIA" PARA CONDICIONAR O EXERCÍCIO DO DIREITO À GREVE E CLASSIFICA A GREVE GERAL COMO UM "TRANSTORNO"

A administração dos Hotéis Tivoli está a coagir trabalhadores através de sms para virem trabalhar e assediar trabalhador...
01/06/2026

A administração dos Hotéis Tivoli está a coagir trabalhadores através de sms para virem trabalhar e assediar trabalhadores para que fiquem a dormir de véspera nos hotéis, fugindo aos piquetes de greve e violando a Greve Geral

A empresa NH Hotel Rallye Portugal, Unipessoal Lda tem pré-aviso de greve activo e específico para o próximo dia 03 de junho de 2026, tendo sido remetido à empresa no dia 11 de maio de 2026, para além da existência de pré-avisos de greve emitidos pela CGTP-IN e FESAHT, o qual este Sindicato é filiado, em ambas as estruturas.

No passado dia 30 de maio, trabalhadores dos hotéis da marca Tivoli, Avani e NH Hotel começaram a receber mensagens escritas (sms), em seus telefones pessoais por parte de algumas chefias e directores.

O conteúdo dos sms remetidos aos trabalhadores por parte de chefias e directores no estabelecimento da empresa Hotel Tivoli Avenida Liberdade e Hotel Avani Avenida Liberdade, ambos citos na Avenida da Liberdade, nº 189, em Lisboa:

“Equipa, apenas para reforçar que dia 3 é greve geral e estão a ser estudadas alternativas para agilizar a vida a todos que venham trabalhar. Está a ser estudada a possibilidade de dormida ou organizar o transporte, mas precisamos do vosso feedback ASAP pfv. Informem me a mim, Rafael e Teresa

Ou

" ... disse me que recebeu msg da direcção do hotel a dizer que dia 3 para quem não tem transporte, eles oferecem transporte e dormida no hotel.”

O conteúdo destes sms é uma clara violação da “Lei da Greve” quanto à proibição por parte do empregador que implique coacção, prejuízo ou discriminação de trabalhador por motivo de adesão ou não a greve, o que é o caso, para além de os mesmos serem remetidos fora da hora de trabalho, após o terminus do seu horário de trabalho, o que é ilegal, para além do direito do trabalhador “a desligar da empresa” no final do dia de trabalho assim como em dias de descanso semanal.

Já foi solicitado pedido de intervenção à ACT – Autoridades para as Condições de Trabalho para que estejam presentes preventivamente antes do início da Greve Geral, cujo primeiro turno é no dia 02/junho, ás 23 horas.

Relembrar, que na Greve Geral de 11 de Dezembro houve igualmente o pedido de intervenção à ACT para um conjunto de irregularidades ocorridas e até à presente data a ACT não apresentou qualquer relatório ou parecer, em tempo útil que pudesse de alguma forma eliminar as irregularidades voltem a ocorrer

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