Katarzyna Łodygowska matkaprawnik.pl

Katarzyna Łodygowska matkaprawnik.pl Ekspertka prawa pracy. JDG, zasiłki, szkolenia dla firm. Zapewniam spokój. Przedstawiam możliwości. Prawo z perspektywy matki – matka z perspektywy prawa.

Otaczam opieką prawną rodziców w okresie ciąży, macierzyństwa i powrotu do pracy; doradzam przy założeniu działalności gospodarczej oraz kilku tytułach do ubezpieczeń. Prowadzę webinary dla pracowników i pracodawców. Zapraszam na konsultacje indywidualne.

Kilka dni temu odbyła się debata w  o świadczeniu (nie) wspierającym. .krynska  Rozmawiamy o tym dzisiaj głośno dzięki H...
21/02/2026

Kilka dni temu odbyła się debata w o świadczeniu (nie) wspierającym. .krynska Rozmawiamy o tym dzisiaj głośno dzięki Hannie Barczak, która w styczniu tego roku zmarła. Miała 18 lat. Jej mama Sylwia Barczak opowiedziała z czym się mierzyła próbując uzyskać należne im świadczenia.
Osoby z niepełnosprawnościami czekają miesiącami na decyzję czy i ile im się należy i zdarza się, że umierają nie doczekawszy się nawet wyznaczenia daty komisji ☀️
Świadczenie wspierające to finansowa pomoc dla dorosłych osób z niepełnosprawnościami, wypłacana bezpośrednio im, a nie opiekunom, w celu pokrycia szczególnych potrzeb życiowych. Jego wysokość zależy od liczby punktów (70-100) przyznanych przez Wojewódzki Zespół ds. Orzekania o Niepełnosprawności (WZON) i jest powiązana z rentą socjalną, wynosi od 40% do 220% jej wysokości, co daje kwoty od kilkuset złotych do ponad 4 tys. zł miesięcznie (najwyższa stawka przy 95-100 pkt).

05/02/2026

Lubię. Bardzo lubię takie dni. Gdzie przyjechać ?

29/01/2026
29/01/2026

Katarzyna Łodygowska, Matka Prawnik.

29/01/2026
29/01/2026
29/01/2026

Czasem trudno odnaleźć się w gąszczu przepisów i procedur. Zwłaszcza wtedy, gdy masz orzeczenie o niepełnosprawności, a w pracy nie zawsze wszystko wygląda tak, jak powinno lub chcesz wejść na drogę zawodową a nie wiesz jakie masz prawa i obowiązki jako pracownik.

- Czy pracodawca może wymagać nadgodzin od osoby z niepełnosprawnością?
- Jakie masz prawo do przerw, urlopu czy elastycznego czasu pracy?
- Co zrobić, gdy czujesz, że Twoje prawa są łamane?

O tym wszystkim porozmawiamy podczas spotkania „Prawa pracownicze Osób z Niepełnosprawnościami”, które odbędzie się 30 października (czwartek) w godzinach 16:30–19:00. Spotykamy się online, więc możesz dołączyć z dowolnego miejsca.

Spotkanie poprowadzi Katarzyna Łodygowska Katarzyna Łodygowska matkaprawnik.pl , specjalistka w zakresie prawa pracy, która w przystępny sposób opowie o tym, co warto wiedzieć, by świadomie korzystać ze swoich praw.

To będzie przestrzeń do rozmowy, pytań i wzajemnego wsparcia. Udział jest bezpłatny, ale liczba miejsc ograniczona.

Dołącz, jeśli chcesz lepiej poznać swoje prawa. Link do zapisu znajdziesz w komentarzu.

__________
Grupy wsparcia są możliwe dzięki dofinansowaniu ze środków PFRON w ramach projektu: „Kompleksowe wsparcie kluczem do niezależności”.

29/01/2026

To już dziś! 🎬 Klub Absolwenta Eduwersum® zaprasza na ekskluzywne wydarzenie! Mamy ogromną radość zaprosić naszych Absolwentów na kameralne spotkanie, podczas którego podsumujemy przepisy prawne i praktyki z rynku pracy dotyczące rodzicielstwa. Wysoki poziom gwarantowany!

Temat spotkania 🎬​ Mama i tata na rynku pracy. Jak efektywnie pracować, rozwijać się i nie zatracić w obowiązkach? Regulacje prawne vs rzeczywistość.

👉 Zapraszamy na inspirującą rozmowę, podczas której omówimy ten ważny wątek z trzech perspektyw: prawa, praktyki i wyzwań HR.

Naszymi ekspertami będą:
▪️ Milena Markiewicz-JurzyńskaMilena Markiewicz-Jurzyńska - prawniczka, konsultantka RODO i HR, absolwentka i ambasadorka Eduwersum®, która omówi uprawnienia rodzicielskie, od ciąży, przez urlopy, aż po rozwiązywanie stosunku pracy.
▪️ Katarzyna Łodygowska matkaprawnik.pl​ - prawniczka, ekspertka prawa pracy, trenerka Eduwersum®, która podzieli się dobrymi (i niestety również złymi) praktykami z rynku pracy.
▪️ Wojciech Chromik -​menedżer HRM, talent hunter, konsultant Eduwersum®dla Biznesu, który pokaże, gdzie HR może (a gdzie musi) postawić granicę elastyczności.
Spotkanie poprowadzi Romanowska.

Wraz z zakończeniem kursów nie kończy się nasza wspólna przygoda. Podróż przez świat kadr i płac, którą rozpoczęliśmy w czasie akademii, kontynuujemy wspólnie dalej!

17/12/2025

Czy trzeba korzystać z urlopu macierzyńskiego? Trzeba 😁 podstawowym celem tego urlopu jest ochrona matki. To czas zarezerwowany dla niej, aby mogła zregenerować się fizycznie po porodzie i miała gwarancję odpoczynku. Wiem wiem co mi zaraz napiszecie 😉 Najwcześniej do pracy można wrócić po 14 tygodniach od porodu ale pod warunkiem, że te kolejne 6 przejmie ojciec. Co raz więcej osób ma dwie umowy o pracę, umowę o pracę i zlecenie czy też łączy etat z działalnością. To jeden z moich ulubionych tematów. Jak tu mieć więcej na głowie 😜

Adres

Warsaw

Godziny Otwarcia

Poniedziałek 09:00 - 15:30
Wtorek 09:00 - 15:30
Środa 09:00 - 15:30
Czwartek 09:00 - 15:30
Piątek 09:00 - 15:30

Strona Internetowa

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Katarzyna Łodygowska matkaprawnik.pl umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Skontaktuj Się Z Firmę

Wyślij wiadomość do Katarzyna Łodygowska matkaprawnik.pl:

Udostępnij