27/06/2026
Dejaremos una reflexión: después de analizar el video donde una magistrada expresa su criterio al comentar que las empleadas domésticas no son empleadas:
Aquí dejamos esta información ℹ️ para explicar con bases sólidas y fundamentacion legal el comentario poco claro de la ministra ;
Sí. En México, una empleada doméstica (actualmente denominada persona trabajadora del hogar) es una trabajadora y goza de los mismos derechos laborales fundamentales que cualquier otra persona trabajadora, con un régimen especial regulado por la ley.
Fundamento legal:
1. Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos
* Artículo 123, Apartado A, que reconoce el derecho al trabajo digno y a la protección de las personas trabajadoras.
2. Ley Federal del Trabajo
* Artículo 331: Define quiénes son las personas trabajadoras del hogar:
“Persona trabajadora del hogar es aquella que de manera remunerada realiza actividades de cuidados, aseo, asistencia o cualquier otra actividad inherente al hogar, en el marco de una relación laboral que no importe para la persona empleadora beneficio económico directo.”
* Artículos 331 al 343: Regulan específicamente los derechos y obligaciones de las personas trabajadoras del hogar.
3. Instituto Mexicano del Seguro Social
* De conformidad con la legislación vigente, las personas empleadoras tienen la obligación de inscribir a las personas trabajadoras del hogar al IMSS para que cuenten con seguridad social.
Conclusión jurídica
Sí, la empleada doméstica es una trabajadora subordinada, ya que existe una relación laboral cuando presta un servicio personal, subordinado y remunerado a una persona empleadora. En consecuencia, tiene derecho, entre otros, a:
* Salario.
* Aguinaldo.
* Vacaciones y prima vacacional.
* Descanso semanal.
* Seguridad social (IMSS).
* Condiciones de trabajo dignas.
* Protección contra despidos injustificados, conforme a la ley.
Esta protección deriva de la Ley Federal del Trabajo y del Artículo 123 de la Constitución, además de los criterios emitidos por la “Suprema Corte de Justicia de la Nación, que han fortalecido el reconocimiento de los derechos de las personas trabajadoras del hogar.”
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