Văn phòng luật sư Nakamine（中峯総合法律事務所）

22/07/2026

BẢO HIỂM TAI NẠN LAO ĐỘNG (RŌSAI) — DÀNH CHO CẢ NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI
Nhiều người lao động nước ngoài tại Nhật Bản chưa biết rằng: dù quốc tịch nào, dù tư cách lưu trú là gì, dù làm việc theo diện thực tập sinh kỹ năng, kỹ năng đặc định hay lao động phổ thông — nếu bị tai nạn hoặc mắc bệnh do công việc, bạn đều có quyền được bảo hiểm tai nạn lao động (labor accident insurance, gọi tắt là Rōsai) chi trả.
Bảo hiểm này áp dụng cho TẤT CẢ người lao động làm việc tại Nhật, không phân biệt quốc tịch hay tình trạng cư trú. Đây là quyền lợi được pháp luật Nhật Bản bảo vệ, không phải là “ân huệ” của công ty.
Trong tuần này, chúng tôi sẽ chia sẻ những kiến thức quan trọng về Rōsai: quyền lợi bồi thường, lý do nhiều người ngại lên tiếng, quyền lợi vẫn còn ngay cả sau khi nghỉ việc hoặc về nước, và cách chúng tôi hỗ trợ phiên dịch trong suốt quá trình.
Hãy theo dõi để không bỏ lỡ những thông tin hữu ích nhé!

19/06/2026

【監理団体の皆様へ】

育成就労制度のスタートまで、あと約1年。

2027年4月1日から、技能実習制度に代わる新たな制度として「育成就労制度」が始まります。

新制度では、監理団体が「監理支援機関」として対応していくために、外部監査人の設置を含む新たな許可基準への対応が必要になります。

「今の体制で新制度に対応できるのか」
「外部監査人をどのように準備すればよいのか」
「許可申請・内部規程・監査体制をどこから見直せばよいのか」

このようなお悩みをお持ちの監理団体様は、今のうちから準備を始めることが重要です。

中峯総合法律事務所では、技能実習・特定技能・外国人労務に関する実務経験をもとに、監理団体様の新制度移行を実務面からサポートしています。

現在、公式サイトからお申し込みいただいた監理団体様に、

「育成就労制度 移行準備マニュアル」
「外部監査対応チェックリスト」

を無料でお渡ししています。

さらに、本投稿をご覧いただいた方限定で、無料個別相談も受け付けております。

制度移行の直前になってから慌てるのではなく、今の段階で、体制・書類・監査対応を整理しておくことをおすすめします。

監理団体の皆様が、安心して新制度へ移行できるよう、当事務所が伴走いたします。

▼無料資料・無料相談はこちら
https://nakaminelaw.com/

#中峯総合法律事務所 #監理団体 #育成就労制度 #技能実習 #特定技能 #外部監査人 #監理支援機関 #外国人労務 #法律相談

2027年育成就労制度への移行準備は万全ですか?外国人監理団体の支援実績豊富な中峯総合法律事務所。外部監査人の選任とコンプライアンス体制の構築を完全サポート。無料相談受付中。東京 育成就労制度 外部監査人 大阪....

18/06/2026

🚨 【悪質な偽広告・詐欺アカウントについて】 🚨
現在、当事務所の代表弁護士の顔写真やロゴを無断で使用し、精巧に模倣された【偽の広告画像】（※名前が違う等）が悪意ある第三者によって作成・配信されています。

当アカウント（公式）以外から発信される類似の投稿を発見した場合は、決して添付されているファイルやURLを開かないでください。（フィッシング詐欺やウイルス感染の恐れがあります）
発見された際は、直ちにMeta社（Facebook）のデータセンターへ「違反報告」を行っていただきますようご協力をお願いいたします。

🚨 【VỀ QUẢNG CÁO GIẢ MẠO VÀ TÀI KHOẢN LỪA ĐẢO】 🚨
Hiện nay, đang có những 【hình ảnh quảng cáo giả mạo】 được thiết kế rất tinh vi (Tên gọi khác nhau, v.v.) do bên thứ ba có ý đồ xấu tạo ra và phát tán.

Nếu bạn nhìn thấy các bài đăng tương tự từ các tài khoản KHÔNG PHẢI tài khoản chính thức của chúng tôi, TUYỆT ĐỐI KHÔNG mở các tệp đính kèm hoặc nhấp vào đường link (URL). (Có nguy cơ bị lừa đảo đánh cắp thông tin hoặc nhiễm virus).
Nếu phát hiện, vui lòng ngay lập tức thực hiện "Báo cáo vi phạm" (Report) cho trung tâm dữ liệu của Meta (Facebook).

08/05/2026

Nếu bạn muốn nhắn tin riêng cho luật sư, vui lòng nhắn vào đây 💁
https://www.facebook.com/share/1Hv7udDPTG/?mibextid=wwXIfr

Nếu bạn muốn nhắn tin riêng cho thông dịch viên, vui lòng nhắn vào đây 💁‍♀️
https://www.facebook.com/share/14MgboxuyTz/?mibextid=wwXI

:::