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17/03/2026

Hay algo que no podemos seguir ignorando:
muchas veces sabemos que algo no está bien… pero no hacemos nada.

En este espacio en la Universidad EIA hablé de algo que me atraviesa profundamente:
la importancia de escuchar la intuición, levantar la voz y atrevernos a tener conversaciones incómodas.

Porque el silencio también sostiene la violencia.

Hablemos. Incomodémonos. Actuemos.

13/03/2026

¿Tu empresa está preparada para atender casos de violencia?

¿Existe protocolo escrito?

¿Hay ruta clara de denuncia?

¿Hay acompañamiento psicosocial?

¿Se protege la confidencialidad?

¿Hay seguimiento?

Las organizaciones que integran acciones positivas de género en su arquitectura institucional no solo avanzan en equidad, sino también en productividad, innovación y sostenibilidad empresarial.

11/03/2026

Hay mujeres que no esperaron a que les dieran espacio. Simplemente entraron y lo ocuparon.

En este nuevo episodio de “Mujeres que no pidieron permiso”, conversamos con , quien ha construido su liderazgo en un entorno históricamente dominado por hombres como la Fiscalía General de la Nación.

Entre preguntas rápidas y reflexiones muy directas, nos deja un mensaje claro para las mujeres: no duden de su fuerza, de su voz ni del lugar que merecen ocupar.

Porque el liderazgo de las mujeres es una realidad que cada vez ocupa más espacios.

08/03/2026

Durante mucho tiempo la conversación sobre igualdad se ha interpretado como una lucha de poder entre hombres y mujeres. Pero el verdadero punto nunca ha sido ese.

De lo que hablamos es de autonomía: la capacidad de decidir sobre la propia vida, el propio cuerpo, la propia voz y el propio destino.

Ese es el tipo de poder que transforma sociedades.

08/03/2026

08/03/2026

07/03/2026

En este episodio conversamos con Ximena Céspedes sobre el verdadero sentido del 8M.

Una conversación necesaria sobre algo muy simple y, al mismo tiempo, urgente: el derecho de las mujeres a vivir.

Hablamos también de masculinidades funcionales, de la importancia de que los hombres aprendan a reconocer y gestionar sus emociones, pero también a asumir responsabilidad sobre ellas. Porque los datos son claros: en la mayoría de los casos de violencia contra las mujeres, los agresores son hombres.

Transformar esta realidad no es solo tarea de las mujeres. Es un trabajo colectivo.

21/02/2026

Hay algo que duele más que un grito, que un insulto, que unos celos; y es cuando te hacen dudar de lo que sientes.

Y poco a poco empiezas a preguntarte si el problema eres tú.

Eso tiene nombre: gaslighting romántico.
Y no, no es un malentendido, es una forma de poder psicológico.

Este febrero no romantizamos el control.
Aprendemos a reconocerlo.