Estudio Jurídico Amaya Novelli & Asoc.

25/11/2021

25/11/2020

05/10/2020

¿Qué es un accidente laboral?

La LRT (Ley de Riesgos del Trabajo) entiende por accidente laboral todo acontecimiento súbito y violento ocurrido por el hecho o en ocasión del trabajo. Es decir, aquel accidentes ocurrido dentro de la jornada laboral.

Por otro lado, también está contemplado el accidente IN TINERE. Es el ocurrido en el trayecto entre el domicilio del trabajador y el lugar de trabajo (o viceversa) siempre que el damnificado no hubiese interrumpido o alterado dicho trayecto, por causas ajenas al trabajo.

Cualquiera de los dos tipos de accidente, están amparados por la Ley, corresponde cobertura médica, asistencia y posible indemnización.

En cuanto, a ENFERMEDAD PROFESIONAL, son las que se originan en el ambiente de trabajo y, en principio, están incluidas en el listado elaborado por el Poder Ejecutivo.

Es decir, son aquellas que a causa de tu trabajo, se agravó tu estado de salud.

Por eso, como siempre digo 😅 no pierdas tiempo y asesorate SIEMPRE.



⚖️ Estudio Jurídico Novelli
📲3454482058
📍Av. Corrientes 386

05/10/2020

Buen día!!!
Hoy les dejo este post, muy importante!!!

Si te "despidieron" verbalmente, hay cuestiones legales que debes saber. Cómo por ejemplo, la manera LEGAL de despedir. Por eso, te aconsejo:

- que si tú empleador/a te despidió de palabra, no pierdas tiempo y te asesores inmediato con un/a profesional.

Cómo siempre digo, cada caso es PARTICULAR, no dudes en consultar.



⚖️Estudio jurídico Novelli
📲 345-4482058
📍Av. Corrientes 386, San Jaime de la Frontera, E.R

25/09/2020

Buenos días, buenos días!!! hoy quiero hablarles de algo muy interesante y que les puede importar que son las
H🕐RAS EXTRAS en las jornadas laborales.

¿Qué son las horas extras? ⏰
Son los pagos adicionales sobre horas trabajadas en exceso, aquella hora que excede la jornada legal semanal.

Las Horas Extras son muy importantes!!!! Hay requisitos que deben cumplirse y en caso de que no sea así, se ve perjudicado tus derechos. Como por ejemplo, las horas extras no deben ser compensadas con francos. ¿Lo sabías? 🗓️

¿Sabés que salario corresponde por hora extras? ¿que hay un límite de hora extras?⏳

En cuanto a reclamos por horas extras impagas, también hay un plazo. (Ver post de tiempos procesales) 📢

Hay mucho por saber de este tema. Por eso, no basta con leer un post en instagram.🧐

Si necesitas asesoramiento legal o tenes que iniciar un reclamo laboral ponte en contacto con:

⚖️ Estudio Jurídico Novelli.
📲345-4482058
📍Av. Corrientes 386, San Jaime de la Frontera, Entre Rios.

16/09/2020

VENDO CASA ( para inversores)
Con un terreno total de 330mt2, ubicado en San Jaime de la Frontera, Entre Ríos.

Contacto:
📲345-4482058

29/08/2020

Hace un año y pico juré llevar legalmente adelante está hermosa profesión.

Hoy, en el día de la abogacía, deseo un muy feliz día a mis amigas, compañerxs, colegas y los que transitan la carrera.

Un muy feliz día a nosotros, que en este contexto mundial que estamos atravesando, nos reinventamos y seguimos abogando por y para quienes nos necesitan. Salud 🍷

20/08/2020

Buenas tardes!!! Le pasó a contar que hace una semana en la resolución conjunta, EL MINISTERIO DE SALUD 💉 y EL MINISTEEIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL 🔨 RESOLVIERON:
▪️ Establecer que la normativa dictada en el marco de la ley 27.541 y del DNI 260, NO faculta a los empleadores a EXIGIR certificaciones médicas o estudios relativos al COVID-19 a los trabajadores que ingresen o se reintegren a sus tareas.

@ Estudio Jurídico Integral Dra. Candela Novelli